【单选题】【消耗次数:1】
吗啡的镇痛作用原理可能是
激动阿片受体
阻断阿片受体
抑制疼痛中枢
阻断脑干网状上行激活系统
阻断α受体
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【单选题】 药物与特异性受体结合后,可能激动受体,也可能阻断受体,这取决于:
①  药物的作用强度
②  药物的剂量大小
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④  药物是否具有亲和力
⑤  药物是否具有内在活性
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①  药物的作用强度
②  药物的剂量大小
③  药物的脂/水分配系数
④  药物是否具有亲和力
⑤  药物是否有效应力(内在活性)
【单选题】 无明显中枢副作用的?受体阻断药是
①  苯海拉明
②  异丙嗪
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①  a受体
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③  N型受体
④  M型受体
【单选题】 可被阿托品阻断的受体是
①  α受体
②  β受体
③  N型受体
④  M型受体
⑤  H和M型受体
【单选题】 可被阿托品阻断的受体是
①  α受体
②  β受体
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【单选题】 无中枢镇静作用的H1受体阻断药是:( )
①  异丙嗪
②  苯海拉明
③  西替利嗪
④  氯苯那敏
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【判断题】 氯丙嗪可阻断α、β受体及 N受体。
①  正确
②  错误
【判断题】 吗啡的镇咳作用是激动中脑盖前核阿片受体。
①  正确
②  错误
【单选题】 β受体阻断药可
①  增加肾素分泌
②  增加糖原分解
③  增加心肌耗氧量
④  引起外周血管收缩和阻力增加
【多选题】 β受体阻断药的药理作用
①  心肌收缩力减弱
②  心排出量减少
③  支气管平滑肌舒张
④  血压降低
随机题目
【单选题】 下列哪一项不是影响公共部门人力资源管理的一般外部环境?
①  经济环境
②  政治制度
③  文化环境
④  社会环境
【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理的特点?
①  人本性
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③  动态性
④  激励性
【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理的层次职能?
①  战略性职能
②  基础性职能
③  常规性职能
④  事务性职能
【单选题】 下列哪一项不是公共部门的基本特征?
①  国家机关各级各类组织是其主体
②  提供公共产品、管理公共事务是其基本职能
③  谋求社会公共利益是其根本目标
④  以公共权力为基础,对各种社会资源的组织动员能力是其运行的重要保障
【单选题】 下列哪一项不属于史戴斯和顿菲针对企业变革程度而提出的人力资源战略?
①  民主式
②  发展式
③  任务式
④  转型式
【单选题】 下列哪一项不是公共部门人力资源战略的特征?
①  前瞻性
②  长期性
③  稳定性
④  系统性
【单选题】 下列哪一项不属于PEST分析?
①  政治(Politics)
②  经济(Economy)
③  优势(Strengths)
④  技术(Technology)
【单选题】 下列哪一项不属于公共部门人力资源质量的构成?
①  思想品格
②  心理素质
③  智能因素
④  工作能力
【单选题】 下列哪一项不是人力资源的特征?
①  社会实践性
②  主观能动性
③  使用的无限性
④  价值创造性
【单选题】 下列哪一项不是影响公共部门人力资源管理的直接环境因素?
①  经济环境
②  政治制度
③  行政体制
④  组织内部结构