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【判断题】【消耗次数：1】
个人住房按揭贷款是指贷款人向借款人发放的用于购买商业用房的贷款。（　　）
① 对
② 错
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【单选题】 在个人住房贷款中，贷款人发放个人住房贷款时，借款人必须
①  交纳保证金
②  交纳定金
③  提供担保
④  交纳诚意金
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【判断题】 银监会1998年颁布的《个人住房贷款管理办法》规定贷款人可对国家公务员发放信用个人住房贷款。
①  正确
②  错误
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【单选题】 银团贷款按贷款人与借款人的关系可分为直接银团贷款和（ ）
①  间接银团贷款
②  定期贷款
③  循环贷款
④  备用信用证担保贷款
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【判断题】 贷款种类繁多，为简化程序有的贷款不需要贷款人与借款人签订借款合同。
①  对
②  错
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【判断题】 借款人在借款合同到期日之前归还借款时，贷款人有权按原贷款合同利率向借款人收取利息。
①  对
②  错
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【判断题】 银行提供的个人贷款是指以自然人为借款人的贷款。绝大多数个人贷款用于生产经营。（　　）
①  对
②  错
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【多选题】 我国个人住房贷款中常见的贷款方式有（ ）。
①  商业性贷款
②  公积金贷款
③  组合贷款
④  住房接力贷款
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【单选题】 某商业银行主管贷款业务的经理，在收受某借款人贿赂的情况下，向该借款人发放了本不该发放的贷款，导致该笔贷款无法收回。此种情况说明该商业银行蒙受了（ ）的损失。
①  操作风险
②  市场风险
③  合规风险
④  信用风险
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【单选题】 银行个人住房贷款业务中发生的“假按揭”属于（）风险。
①  信用
②  管理
③  法律
④  操作
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【单选题】 中国人民银行2008年颁布的《经济适用住房开发贷款管理办法》规定贷款人应对经济适用住房开发贷款使用情况进行有效监督和检查借款人应定期向贷款人提供项目建设进度、贷款使用、（ ）等方面的信息以及财务会计报表等有关资料。
①  项目销售
②  资金回笼
③  实收资本
④  其他经营收入
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【单选题】 常用于公众注意力调研的调研方法是()
①  问询法
②  专题讨论法
③  观察法
④  实验法
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【单选题】 作用不同，将分别发布倡议书和提交()。
①  建议书
②  责任书
③  报告书
④  意见书
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【单选题】 企业形象差距图比较了：企业实际形象与()。
①  自身期望形象
②  以往历史形象
③  阶段性形象
④  企业经营形象
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【单选题】 应付各种外来挑战，是企业导入CIS的()。
①  重点
②  任务
③  效果
④  动机
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【多选题】 补贴具有哪些特点（）
①  是对超过正常劳动条件之外的劳动消耗的补偿
②  表现为各种货币补偿
③  是与员工生活相联系的一种补偿
④  实质上属于福利的一种形式
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【多选题】 下列关于人力资源总体规划描述正确的是（）
①  阐述在规划期内企业对各种人力资源的需求和各种人力资源配置的总体框架
②  人力资源总体规划师属于长期规划
③  人力资源总体规划阐述具体的人力资源业务和措施
④  人力资源总体规划，是指对计划期内结果的总体描述
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【多选题】 领取失业保险金的条件是（ACD）
①  参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年
②  享受基本养老保险待遇的下岗人员
③  非因本人意愿中断就业
④  已办理失业登记，并有求职要求
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【多选题】 影响员工职业生涯的组织因素通常有（）
①  组织状况
②  组织文化
③  领导者素质和管理风格
④  人力资源管理政策和制度
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【多选题】 工作实践法适用于哪类情况下的工作分析（）
①  比较简单的工作
②  具有一定危险的工作
③  短期内可以掌握技能的工作
④  需要进行大量培训的工作
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【多选题】 欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点（）
①  人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
②  工会演化成重要的社会伙伴
③  不倚重劳动力市场配置
④  劳资双方的工资谈判更为规范化和制度化
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