（　　）主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 长期薪资激励计划

② 短期薪酬激励计划

③ 中期薪资激励计划

④ 临时薪资激励计划

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【单选题】企业应用经济增加值法，一般按照制定以（）为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。

① 利润指标

② 财务指标

③ 关键绩效指标

④ 经济增加值指标

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【单选题】下列属于群体绩效激励计划的是

① 计件工资计划

② 利润分享计划

③ 提案建议奖励计划

④ 标准工时计划

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【判断题】激励计划的制定应以绩效计划为基础，采用多元化的激励形式，兼顾内在激励与外在激励、短期激励与长期激励、现金激励与非现金激励、个人激励与团队激励、正向激励与负向激励，充分发挥各种激励形式的综合作用。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果，不断优化绩效计划和激励计划，改进未来绩效管理工作。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】绩效激励计划实施的前提是建立起有效的绩效管理体系。

① 正确

② 错误

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【判断题】长期绩效激励计划的支付通常以1—2年为一个周期。

① 正确

② 错误

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【单选题】如下属于激励薪酬计划的是( )

① 突出员工绩效挂钩的计件工资

② 具有外部竞争优势的基础薪酬

③ 面向企业长期成长的要素薪酬

④ 针对员工生活质量的福利薪酬

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【判断题】个人绩效激励计划既适合传统的制造业，也适合现代服务业。

① 正确

② 错误

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【单选题】审批后的绩效计划与激励计划，应以（　　）的形式下达执行，确保与计划相关的被评价对象能够了解计划的具体内容和要求。

① 观察法

② 口头告知

③ 附件

④ 正式文件

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【判断题】中长期薪酬激励计划主要包括股票期权、股票增值权、限制性股票以及虚拟股票等。（　　）

① 对

② 错

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【多选题】 WHO目前推荐纳入EPI疫苗

① 轮状病毒

② HPV疫苗

③ Hib疫苗

④ 肺炎球菌结合疫苗

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【多选题】 WHO2030年要消除的疾病

① 麻疹

② 风疹

③ 病毒性肝炎

④ 流感

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【多选题】体内表达抗原的疫苗

① mRNA疫苗

② DNA疫苗

③ 病毒载体疫苗

④ 减毒或疫苗

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① 正确

② 错误

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【判断题】 我国新生儿破伤风已消除

① 正确

② 错误

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【判断题】 未来免疫规划疫苗全程覆盖率是90%

① 正确

② 错误

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【判断题】 2021-2030年，期望接种实现避免3000万人死亡？

① 正确

② 错误

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【单选题】下面哪种情况不属于疫苗损耗？

① 储存和运输过程中发生的疫苗瓶破损；

② 单支多剂次疫苗打开后超过规定时间；

③ 疫苗超过有效期；

④ 疫苗召回

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【单选题】关于疫苗供应，下面哪种说法是正确的？

① 疫苗上市许可持有人可以向接种单位直接供应疫苗

② 疾控机构可以向接种单位直接供应疫苗

③ 疫苗批发企业可以向接种单位供应疫苗

④ 接种单位可以直接向疫苗上市许可持有人购买疫苗

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【单选题】关于疫苗配送，下面哪种说法是错误的？

① 疫苗上市许可持有人必须自行配送疫苗

② 配送疫苗要遵循“近效期先出”的原则

③ 疾控机构可以委托配送企业配送疫苗

④ 疫苗上市许可持有人可以向疾控机构指定的接种单位直接配送疫苗

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