答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数：1】
赫茨伯格提出的双因素理论认为（）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。
① 保健因素
② 激励因素
③ 成就因素
④ 效价因素
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为，（ ）不能直接起到激励作用，但能防止人们产生不满情绪。
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  效价因素
查看完整题目与答案
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为（　　）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为（ ）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为（ ）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为（ ）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
查看完整题目与答案
【多选题】 按照赫茨伯格的双因素理论，属于激励方面的因素是（ ）
①  丰富工作内容
②  创造工作条件和机会
③  上级的赏识
④  改善工作环境和条件
⑤  提供适当的工作和安全保障
查看完整题目与答案
【单选题】 根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪项不属于激励因素
①  工作的成就
②  挑战性的工作
③  个人良好的职业生涯
④  物质工作条件
查看完整题目与答案
【多选题】 3.下列属于赫茨伯格双因素理论的激励因素的有（）
①  工作条件
②  工作安定
③  人际关系
④  任务性质
⑤  工作成就
查看完整题目与答案
【单选题】 根据赫茨伯格的双因素理论，下列因素中不属于激励因素的是（ ）
①  工作上的成就感
②  工作本身具有挑战性
③  工作职务上的责任感
④  公司的政策与行政管理
查看完整题目与答案
【判断题】 双因素理论认为，保健因素是只能消除不满意但不能起激励作用的因素
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】 短篇小说的结构包括阐释、上升动作、危机、高潮、下降动作。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 总拘泥于一种文体是一种写作技术障碍。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 应用类、工具类文体的结构一般不会“结构冒险”，能指与所指吻合。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 作家一定是文学专业毕业的，有着特殊的专业知识。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 感到烦躁不安、沮丧不已是一种写作技术障碍。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 社会的有效运作，有序发展，离不开写作，尤其是各种实用性文章的写作。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 缺乏自信心是一种写作技术障碍。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 总存在截止日期逼近的压力是一种写作技术障碍。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 空话、假话、废话、套话、人云亦云、无病呻吟等都属于言之无物。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 写作材料不可以现用现搜集。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案