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【单选题】【消耗次数：1】
薪酬费用率属于薪酬成本衡量指标中的( )
① 薪酬成本静态水平衡量指标
② 薪酬成本动态水平衡量指标
③ 薪酬成本经济效益衡量指标
④ 薪酬成本综合水平衡量指标
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②  成本利润率
③  产值利润率
④  销售收入成本率
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①  控制员工人数
②  基本薪酬
③  成本分析
④  最高薪酬水平
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【单选题】 通过历史薪酬和财务数据预测加薪的经济影响，进而判断薪酬成本增量是否具有较高的投入产出效益，以此达到控制薪酬成本的方法是( )
①  通过控制薪酬体系实现薪酬成本控制
②  通过控制员工规模实现薪酬成本控制
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④  通过经验数据分析实现薪酬成本控制
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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【单选题】 （）指标衡量商业银行运用资金赚取收益同时控制成本费用支出的能力。
①  流动性指标
②  清偿力指标
③  盈利性指标
④  风险指标
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【判断题】 衡量社会发展水平，不仅要看经济增长指标，还要看人文指标、资源指标、环境指标和社会指标等。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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【判断题】 对于一个优秀的工匠来说，一丝不苟是一种工作态度、一种行为习惯、一种职业操守。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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【判断题】 创新能力的提升是竞争力提高的标志。
①  正确
②  错误
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【判断题】 专业技能水平的高低决定了我们在实际工作中能够创造价值的大小，也决定了我们日后的成长态势。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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