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【单选题】【消耗次数:1】
内在薪酬和外在薪酬高低的组合中,较低的内在薪酬和较高的外在薪酬构成的内外在薪酬组合模式是( )
①
高薪-低责任雇佣军式
②
高薪-高责任宗教式
③
低薪-低责任商品式
④
低薪-高责任家庭式
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相关题目
【填空题】
外在报酬包括薪酬和[填空1]两种类型。
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【单选题】
以下关于高薪技术企业薪酬要素组合,说法正确的是( )
①
高基础薪酬
②
高激励薪酬
③
高要素薪酬
④
高福利薪酬
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【判断题】
薪酬一般分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬几大类。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )属于影响薪酬制定的外在因素。
①
企业文化
②
居民生活费用
③
企业所处的发展阶段
④
企业的业务性质和内容
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【判断题】
在薪酬管理的过程中,外在薪酬越来越受企业的重视。
①
正确
②
错误
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【判断题】
薪酬调查时,薪酬水平高的企业应注意75%点处甚至是90%点处的薪酬水平;薪酬水平低的企业应注意50%点处的薪酬水平。
①
正确
②
错误
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【单选题】
通过历史薪酬和财务数据预测加薪的经济影响,进而判断薪酬成本增量是否具有较高的投入产出效益,以此达到控制薪酬成本的方法是( )
①
通过控制薪酬体系实现薪酬成本控制
②
通过控制员工规模实现薪酬成本控制
③
通过成本-收益分析实现薪酬成本控制
④
通过经验数据分析实现薪酬成本控制
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【单选题】
薪酬管理由三个基本环节构成,分比为薪酬规划、薪酬设计和( )。
①
薪酬调控
②
薪酬制度
③
薪酬目标
④
薪酬政策
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【多选题】
常见薪酬模式包括
①
基于职位的薪酬模式
②
基于资质的薪酬模式
③
基于绩效的薪酬模式
④
基于市场的薪酬模式
⑤
基于年功的薪酬模式
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【判断题】
最核心的薪酬战略包括薪酬基础、薪酬水平、薪酬文化、薪酬理念和薪酬等级。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
布洛卡区在大脑的右半球前部。
①
正确
②
错误
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【单选题】
汉语拼音方案是以哪个字母为基础制订的?
①
英语
②
法语
③
拉丁
④
希腊
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【单选题】
下列说法,只有哪个正确?
①
振幅越大,声音就越弱。
②
振幅越大,声音就越长。
③
频率越高,声音就越低。
④
频率越高,声音就越高。
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【单选题】
中古英语的wifeman(妇女)由wife(女人)和man(人)构成,是个复合词。后来这个词中的wife由于发音上的原因演变为wo,现代英语中的woman(妇女)成为一个词了,这是哪一现象?
①
句法的变化引起了词的结构的变化
②
语音的变化引起了句法的变化
③
词法的变化引起了词的结构的变化
④
语音的变化引起了词的结构的变化
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【单选题】
下列选项属于分析性语法手段的是?
①
零形式
②
语序
③
外部附加
④
内部屈折
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【单选题】
对发音器官功能的描述,哪个是正确的?
①
声带在发音中的作用是次要的。
②
舌头的活动,起了调节共鸣器形状的作用。
③
口腔中最为灵活的部位是上腭。
④
声带、舌头等是被动发音器官。
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【判断题】
语言符号形式与意义的关联很大程度上受制于它所属的符号系统。
①
正确
②
错误
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【判断题】
汉语的七大方言是指:北方方言、皖方言、湘方言、赣方言、闽方言、粤方言和客家方言。
①
正确
②
错误
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【判断题】
方言和亲属语言之间的语音对应关系是由语音演变的规律以及它所具有的特点决定的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
由具有某些共同义素的一类词类聚而形成的场叫做义素。
①
正确
②
错误
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