【多选题】【消耗次数:1】
知识产权的()对科技成果转化效能产生重要影响。
创造
运用
保护
管理能力
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【多选题】 知识产权的()对科技成果转化效能产生重要影响。
①  A.创造
②  B.运用
③  C.保护
④  D.管理能力
【单选题】 要打通知识产权创造、运用、保护、管理、服务全链条,健全知识产权综合管理体制,增强系统()。
①  保护措施
②  保护能力
③  保卫能力
④  保障能力
【单选题】 下列选项中,关于科技成果与知识产权的联系,描述不正确的是()。
①  科技成果是多个知识产权组合,不能单独成为一个知识产权
②  科技成果和知识产权都源于科学研究和技术开发,重视对经济价值的评估
③  企业在科技成果转化和知识产权运用过程中发挥主导作用
【单选题】 下列选项中,关于科技成果与知识产权的联系,描述不正确的是()。
①  A.科技成果是多个知识产权组合,不能单独成为一个知识产权
②  B.科技成果和知识产权都源于科学研究和技术开发,重视对经济价值的评估
③  C.企业在科技成果转化和知识产权运用过程中发挥主导作用
【判断题】 根据《国家知识产权战略纲要》,知识产权的保护是基础、运用是目的、创造是关键、管理是保障。
①  正确
②  错误
【判断题】 知识产权保护是知识产权综合管理体制创造、运用、保护、管理、服务全链条中不可或缺的重要环节,是一个系统工程。
①  正确
②  错误
【多选题】 科技成果转化的影响因素包括()等。
①  合作研发网络
②  知识产权
③  团队特征
④  技术转移战略
【多选题】 科技成果转化的影响因素包括()等。
①  A.合作研发网络
②  B.知识产权
③  C.团队特征
④  D.技术转移战略
【多选题】 《中华人民共和国促进科技成果转化法》 规定的科技成果持有者进行科技成果转化的方式包括()等。
①  自行投资实施转化
②  向他人转让该科技成果
③  许可他人使用该科技成果
④  以该科技成果作为合作条件,与他人共同实施转化
⑤  以该科技成果作价投资,折算股份或者出资比例
【多选题】 《中华人民共和国促进科技成果转化法》 规定的科技成果持有者进行科技成果转化的方式包括()等。
①  A.自行投资实施转化
②  B.向他人转让该科技成果
③  C.许可他人使用该科技成果
④  D.以该科技成果作为合作条件,与他人共同实施转化
⑤  E.以该科技成果作价投资,折算股份或者出资比例
随机题目
【单选题】 工作编码是指一定的编码规则赋予每个工作岗位一个固定的( )。
①  标识
②  信息代码
③  识别符号
④  编码信息
【单选题】 在工作评价的操作方法中,在应用分类法时,最关键的一项工作是确定( )。
①  等级标准
②  等级级差
③  等级档次
④  职务标准
【单选题】 区别于工作描述,工作规范( )。
①  不仅属于技术层次,更属于管理层次
②  层次更深
③  属于企业规章范畴
④  是对职位本身的内涵和外延的规范
【单选题】 以人身体的舒服和健康程度以及工作环境的物理特性为关注重点的工作设计方法是( )。
①  激励型
②  机械型
③  生物型
④  知觉运动型
【单选题】 为能迅速回应客户、满足客户多方面的要求,同时又能克服企业内部各部门、各岗位自我封闭、各自为政的毛病,在进行工作设计时应当基于( )。
①  任务
②  能力
③  团队
④  工作
【单选题】 基于团队的工作设计在人力成本方面往往采用( )。
①  预算法控制
②  经验法控制
③  劳动生产率法控制
④  定额法控制
【单选题】 对任职者必须具备的基本资格与条件的说明是( )。
①  工作说明书
②  任职条件
③  工作描述
④  考核说明
【单选题】 基于任务的工作设计,其具体编制人数是可以计算的,计算的依据是( )。
①  劳动定额
②  人均工资
③  劳动生产率
④  单位产品成本
【单选题】 ( )通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。
①  机械型工作设计方法
②  生物型工作设计方法
③  直觉运动型工作设计方法
④  激励型工作设计法
【单选题】 工作分析结果形成阶段主要是通过信息分析、描述与编制、审核与批准等行为形成( )。
①  岗位工作说明书
②  岗位职责任务书
③  工作描述
④  岗位工作信息