【单选题】【消耗次数：1】
下列不属于经营性人力资源服务业务的是（ ）
①
劳务派遣
②
人力资源外包
③
就业登记或失业登记
④
高级人才寻访
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】
列宁说过：“朝着大的目标走去，必须从小的目标开始”人力资源战略是较为宏观的人力资源管理整体部署方案，具有目标性、方向性和引导性，但不具有直接可操作性。为了实现人力资源战略目标，必须将人力资源战略转化为人力资源规划，这说明：
①
人力资源规划是人力资源战略的延伸
②
人力资源战略是人力资源规划的前提
③
人力资源战略与人力资源规划重要性相同
④
人力资源战略与人力资源规划须整合
【单选题】
关于人力资源服务含义的理解，下列说法错误的是（ ）
①
人力资源服务是相关企事业单位或用工组织将自身的人力资源管理和开发相关活动的部分或者全部交由第三方提供，由其通过专业化手段实施的外部化过程
②
人力资源服务是企业或组织内部的人力资源管理活动。
③
人力资源服务机构可以向用人单位提供各类服务活动，用于提升用人单位的人力资源管理水平。
④
人力资源服务机构可以向各类就业群体提供各项服务，以达到人力资源合理配置。
随机题目
【多选题】
下列关于《马关条约》的评价，正确的是？
①
使帝国主义开始取得在中国修筑铁路的特权
②
使中国社会半殖民地化程度大大加深
③
允许列强在中国通商口岸开设工厂
④
是继《南京条约》以来最严重的不平等条约
【单选题】
规定洋货只需在海关交纳 2.5%的子口税，就可以在中国内地通行无阻的条约是？
①
1860 年《北京条约》
②
1842 年《南京条约》
③
1858 年《天津条约》
④
1895 年《马关条约》
【单选题】
在甲午战争后，宣传“物竞天择”、“适者生存”社会进化论思想的是？
①
严复翻译的《天演论》
②
冯桂芬撰写的《校颁庐抗议》
③
郑观应撰写的《盛世危言》
④
魏源编撰的《海国图志》