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关于劳动关系和劳务关系的混同与转换,下列哪项描述是正确的?
不同法律法规的规定不会影响劳动关系和劳务关系的混同与转换。
劳动者达到法定退休年龄后,其用工关系需要根据具体情况来判断是不是劳务关系。
合同约定是判断劳动关系和劳务关系混同与转换的唯一标准。
实际情况与合同约定不符时,应依据实际情况判断双方关系的性质。
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