PYP项目将知识按照（）大主题分类，采用世界上最先进的探索型学习模式。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 5

② 6

③ 7

④ 8

参考答案：

复制

纠错

➡️如需代学继续教育，请点击这里

相关题目

【单选题】 9、中国是世界上最先有报纸的国家。最先出现的是（）。

① 民间报纸

② 官报

③ 小报

查看完整题目与答案

【判断题】英国是世界上最早实行职位分类制度的国家

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】目前采用的（）碎纸方式是最先进的碎纸方式。

① 1把刀

② 5把刀

③ 2把刀

④ 4把刀

查看完整题目与答案

【单选题】现在世界上大部分国家的社会保障模式是

① 社会保险型

② 福利国家型模式

③ 国家保障型

④ 强制储蓄型

查看完整题目与答案

【单选题】德国第一部真正意义上的可再生能源专门法，同时也被视为是当时世界上最先进的可再生能源立法的是（）

① 电力输送法

② 可再生能源购电法

③ 可再生能源法

④ 可再生能源优先法

查看完整题目与答案

【单选题】表达式4+5 \ 6 * 7 / 8 Mod 9 的值是什么？

① 4

② 5

③ 6

④ 7

查看完整题目与答案

【判断题】按照科目考试选拔人才是我国在世界上的首创。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】世界上最著名的五大通讯社分别是

① 美联社

② 合众国际社

③ 路透社

④ 法新社E.新华社

查看完整题目与答案

【单选题】（）是目前世界上唯一不供应纯汽油的国家，也是世界上发展替代能源、采用乙醇为汽车燃料最为成功的国家。

① A.巴西

② B.美国

③ C.法国

④ D.英国

查看完整题目与答案

【单选题】世界上大部分国家社会保障基金的筹集模式是

① 雇主雇员政府共担

② 雇主雇员共担

③ 雇主缴纳

④ 雇员缴纳

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】超事业部制又称（）。

① 单行线制

② 多行线制

③ 群行线制

④ 执行部制

查看完整题目与答案

【多选题】胜任特征是可以通过不同方法表现出来的员工的（）等。

① 知识

② 技能

③ 个性

④ 内驱力

查看完整题目与答案

【多选题】绩效管理是为了达成以下（）的目的。

① 管理目的

② 组织目的

③ 开发目的

④ 战略目的

查看完整题目与答案

【判断题】岗位说明书具有一劳永逸的好处。

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【单选题】谷歌的OKR绩效考核制度中不包括哪项？

① 明确项目目标

② 对关键性结果进行可量化的定义，并且明确达成目标的/未完成目标的措施

③ 靠个人的努力达成目标

④ 根据项目进展进行评估

查看完整题目与答案

【单选题】绩效管理最直接目的是提高员工的（）。

① 任务绩效

② 社交绩效

③ 培训绩效

④ 工作绩效

查看完整题目与答案

【单选题】（）是执行无法选择的必然因素。

① 环境

② 程序

③ 人员

④ 环节

查看完整题目与答案

【多选题】绩效定量管理法采用了三类评价方法（）。

① 绝对评价法

② 描述法

③ 相对描述法

④ 相对评价法

查看完整题目与答案

【单选题】专业技术人员如何提高自己的情商？

① 学会制定恰当的心理界限

② 找一个合适的方法，在感觉失去理智时平静下来

③ 想抱怨时直接抱怨

④ 扫除一切浪费精力的食物

查看完整题目与答案

【单选题】 360度绩效评估是指由员工自己、上司、直接部属、同事以及顾客等全方位的各个角度来了解个人的绩效不包括哪个方面？

① 沟通技巧

② 家庭关系

③ 领导能力

④ 行政能力

查看完整题目与答案