【单选题】【消耗次数:1】
4、公立医院高质量发展的内容,错误的是( )
A、公立医院高质量发展新体系
B、公立医院高质量发展新趋势
C、公立医院高质量发展新效能
D、公立医院高质量发展新动力
E、公立医院高质量发展新局面
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【单选题】 3、公立医院高质量发展的内容,错误的是( )
①  A、公立医院高质量发展新体系
②  B、公立医院高质量发展新趋势
③  C、公立医院高质量发展新效能
④  D、公立医院高质量发展新动力
⑤  E、公立医院高质量发展新局面
【单选题】 2、公立医院高质量发展的内容,错误的是( )
①  A、公立医院高质量发展新体系
②  B、公立医院高质量发展新趋势
③  C、公立医院高质量发展新效能
④  D、公立医院高质量发展新动力
⑤  E、公立医院高质量发展新局面
【单选题】 1、公立医院高质量发展的内容,错误的是( )
①  A、公立医院高质量发展新体系
②  B、公立医院高质量发展新趋势
③  C、公立医院高质量发展新效能
④  D、公立医院高质量发展新动力
⑤  E、公立医院高质量发展新局面
【单选题】 5、公立医院高质量发展的内容,错误的是( )
①  A、公立医院高质量发展新体系
②  B、公立医院高质量发展新趋势
③  C、公立医院高质量发展新效能
④  D、公立医院高质量发展新动力
⑤  E、公立医院高质量发展新局面
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【单选题】 4、构建公立医院高质量发展新体系,其中说法不正确的是( )
①  A、打造国家级和省级高水平医院
②  B、发挥省级医院在全省医共体中的龙头作用
③  C、发挥公立医院在城市医疗集团中的牵头作用
④  D、建立健全分级分层分流的重大疫情救治体系
⑤  E、发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用
【单选题】 3、构建公立医院高质量发展新体系,其中说法不正确的是( )
①  A、打造国家级和省级高水平医院
②  B、发挥省级医院在全省医共体中的龙头作用
③  C、发挥公立医院在城市医疗集团中的牵头作用
④  D、建立健全分级分层分流的重大疫情救治体系
⑤  E、发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用
【单选题】 2、构建公立医院高质量发展新体系,其中说法不正确的是( )
①  A、打造国家级和省级高水平医院
②  B、发挥省级医院在全省医共体中的龙头作用
③  C、发挥公立医院在城市医疗集团中的牵头作用
④  D、建立健全分级分层分流的重大疫情救治体系
⑤  E、发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用
【单选题】 1、构建公立医院高质量发展新体系,其中说法不正确的是( )
①  A、打造国家级和省级高水平医院
②  B、发挥省级医院在全省医共体中的龙头作用
③  C、发挥公立医院在城市医疗集团中的牵头作用
④  D、建立健全分级分层分流的重大疫情救治体系
⑤  E、发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用
【单选题】 4、《公立医院高质量发展评价指标》考察公立医院在智慧化时代的创新运营的指标是( )
①  A、收入比
②  B、科研项目
③  C、专科能力
④  D、医疗质控
⑤  E、智慧医院建设成效
【单选题】 5、构建公立医院高质量发展新体系,其中说法不正确的是( )
①  A、打造国家级和省级高水平医院
②  B、发挥省级医院在全省医共体中的龙头作用
③  C、发挥公立医院在城市医疗集团中的牵头作用
④  D、建立健全分级分层分流的重大疫情救治体系
⑤  E、发挥县级医院在县域医共体中的龙头作用
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【判断题】 从企业主体上看,国有企业资本全部或部分由国家投入,其全部或主要股份归国家所有。
①  正确
②  错误
【判断题】 台湾地区的公务员制度发展起步早,时间长,有不少经验值得借鉴。
①  正确
②  错误
【判断题】 《中华人民共和国公务员法》的正式实施,标志着我国国家公务员制度正式建立。
①  正确
②  错误
【判断题】 对于事业单位的绩效考核应以智力成果为重点,考核方式要灵活多样。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国国有企业具有公共属性。
①  正确
②  错误
【判断题】 新公共管理理论旨在塑造“具有企业家精神的政府”。
①  正确
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【判断题】 我国国有企业的概念先后经历了从“国营企业”到“全民所有制企业”再到“国有企业”的变化。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 运行机制效率不高、人力资源开发滞后等是当前中国公共部门人力资源管理中存在的问题。
①  正确
②  错误
【判断题】 就目前而言,国有企业缺乏人事的自主权。
①  正确
②  错误