【判断题】【消耗次数:1】
全国社会保障基金应当按月向社会公布收支、管理和投资运营的情况。
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【多选题】 全国社会保障基金应当定期向社会公布收支、管理和投资运营的情况。国务院( )对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督。
①  审计机关
②  社会保险行政部门
③  财政部门
④  国有资产管理行政部门
【多选题】 下列哪些机构对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督( )
①  社会保险行政部门
②  审计机关
③  国务院财政部门
④  大众媒体
【判断题】 全国社会保障基金由全国社会保障基金管理运营机构负责管理运营,在保证安全的前提下实现保值增值。
①  正确
②  错误
【单选题】 社会保障基金投资运营的主要原则为
①  安全性原则
②  收益性原则
③  流动性原则
④  变现性原则
【多选题】 下列哪些机构可以按照各自职责,对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况实施监督( )
①  社会保险经办机构
②  财政部门
③  审计机关
④  社会保险行政部门
【多选题】 社会保障基金的投资工具包括
①  银行存款和债券
②  股票
③  不动产
④  投资基金
【多选题】 社会保障基金投资遵循的原则有
①  安全性原则
②  收益性原则
③  流动性原则
④  流通性原则
【多选题】 社会保障基金的分类
①  社会保险基金
②  社会救助基金
③  社会福利基金
④  慈善基金
【判断题】 从各国社会保障基金的投资运营实践看,可供选择的投资工具包括金融投资,不包括实业投资。
①  正确
②  错误
【单选题】 目前我国社会保障基金的主要投资渠道为
①  银行存款和政府债券
②  企业债券
③  股票
④  实业投资
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【判断题】 在市场开发类工作中,主要应以工作量或工作时间来考察绩效完成情况。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【单选题】 薪酬的主要功能是()、激励功能和调节功能
①  交易功能
②  补偿功能
③  普惠功能
④  控制功能
【单选题】 将超过目标利润的部分分配给全体员工的绩效薪酬形式是()
①  利润分享
②  奖金
③  股票期权
④  销售提成
【单选题】 薪酬等级划分的主要原则是()
①  价值趋同原则和管理成本最小原则
②  价值趋同原则和一致性原则
③  价值差异原则和一致性原则
④  价值差异原则和管理便利原则
【单选题】 ()是组织通过交流让员工理解福利计划的过程
①  福利管理
②  福利成本监控
③  福利审核
④  福利沟通
【单选题】 使薪酬高于市场或竞争对手水平的策略是()
①  市场领先策略
②  市场跟进策略
③  市场滞后战略
④  混合策略
【单选题】 ()是长期绩效薪酬
①  一次性奖金
②  佣金
③  股权激励计划
④  利润分享计划
【单选题】 如果薪酬目标是“提高员工的工作绩效,组织就应该使薪酬与绩效挂钩,将绩效薪酬占总薪酬的比重(),将固定薪酬(基本薪酬)占总薪酬的比重(),对做出高绩效的员工进行奖励。
①  降低、提高
②  提高、提高
③  提高、降低
④  降低、降低
【单选题】 根据员工的资历来调整薪酬的是()
①  年资加薪
②  集体谈判加薪
③  绩效加薪
④  综合加薪