【单选题】【消耗次数:1】
腺病毒肺炎主要临床特点为()
A年长儿多见
B喘憋明显而肺部罗音不明显
C常有高热而一般情况良好
D咳嗽有粉红色泡沫痰
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【多选题】 腺病毒肺炎的临床特点有()
①  A起病急
②  B咳嗽
③  C头晕
④  D呼吸困难
【单选题】 一急性心肌梗死患者,半夜突然感呼吸困难,紫绀明显且咳嗽,有粉红色泡沫痰。心尖部第一心音减弱,舒张期奔马律,心尖部闻及全收缩期Ⅱ-Ⅲ杂音。诊断应首先考虑为:
①  右心衰
②  室壁瘤
③  急性左心衰
④  支气管肺炎
⑤  心肌梗死后综合症
【单选题】 全肺切除术后病人输液过程中突然出现呼吸困难,气促咳嗽咳粉红色泡沫痰提示病人发生
①  肺不张
②  肺内感染
③  肺水肿
④  心律失常
⑤  肺栓塞
【单选题】 下列哪项不符合腺病毒肺炎的临床特点
①  多位稽留热
②  中毒症状明显
③  肺部体征较肺部X 线改变出现早
④  X 线示肺部有大、小片状影或病灶周围性肺气肿
⑤  6个月至2 岁小儿多见
【单选题】 从理论上说,移动广告具有一般网络广告类似的特点,但下面有一种特点不明显:。
①  可监控性
②  可测量性
③  可跟踪性
④  交互作用
【单选题】 患者,女性,49岁,风湿性心脏病二尖瓣狭窄10年,近半个月重体力劳动时出现呼吸困难而入院治疗。今日凌晨患者睡眠中突然憋醒,被迫坐起,伴大汗, 咳嗽,咳粉红色泡沫痰,心率118次/分,两肺满布湿啰音及哮鸣音。责任护士给予患者吸氧的正确方法是
①  鼻导管吸入2~4ml/min纯氧并经20%~30%酒精湿化
②  鼻导管吸入4~6ml/min纯氧并经20%~30%酒精湿化
③  鼻导管吸入8~1Oml/min纯氧并经20%~30%酒精湿化
④  鼻导管吸入 10~20ml/min纯氧并经20%~30%酒精湿化
⑤  鼻导管吸入20~40ml/min纯氧并经20%~30%酒精湿化
【单选题】 腺病毒肺炎易并发()
①  A中毒性脑病
②  B脓胸
③  C气胸
④  D肺脓疡
【单选题】 肺部听诊湿啰音特点为
①  多在呼气末明显
②  持续时间长
③  有些湿啰音似哨笛音
④  咳嗽后增强
⑤  部位恒定,性质不易变,咳嗽后可无
【单选题】 当医生开的药效果不明显时,可以使用偏方。( )
① 
② 
【单选题】 肺部听诊湿啰音特点为
①  多在呼气末明显
②  部位恒定,性质不易变,咳嗽后不消失
③  持续时间短
④  有些湿啰音听上去似哨笛音
⑤  最常见于支气管哮喘
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【多选题】 人事关系受( )的双重调节。
①  法律
②  政府
③  行政
④  法院
【多选题】 下列关于人事关系的说法,正确的是( )。
①  人事关系的建立就意味着人事管理的产生
②  人事关系要受一般劳动基本法的调整
③  人事关系要受特别权力义务关系调整
④  人事关系是公职人员与公共部门之间建立的一种特殊的劳动关系
【多选题】 特别权力关系的特点有( )。
①  当事人地位不对等
②  义务不确定
③  有特别规则
④  对于违反义务者,有权加以惩戒
【多选题】 劳动法规定,用人单位必须对劳动者进行安全生产教育。安全生产教育的内容包括( )。
①  思想政治教育和劳动纪律教育
②  劳动安全卫生法制教育
③  劳动安全技术知识教育
④  典型经验和事故教训教育
【多选题】 在我国特别权力关系主要有以下几种( )。
①  行政机关与公务员的关系
②  事业单位与工作人员的关系
③  军队与服役军人的关系
④  基础教育中学校与学生之间的关系
【多选题】 王某是一企业的工人,因操作不当,给企业造成了近10万元的经济损失。企业依据劳动纪律的规定,给王某作出了解除劳动合同的处理,王某不服,可以选择的救济措施有 ( )。
①  可以向企业劳动调解委员会申请调解,如调解不成,可以向人民法院起诉
②  应当首先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或向人民法院提起诉讼
③  可以向企业劳动争议调解委员会申请调解,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁
④  如对仲裁委员会的裁决不服,可向人民法院提起诉讼
【多选题】 下列可以作为劳动监察依据的是( )。
①  法律
②  行政法规
③  劳动合同的约定
④  企业内部规章
【多选题】 事业单位人事关系与企业劳动关系的区别是( )。
①  人事关系受公法调整,劳动关系受私法调整
②  人事关系受法律和行政的双重调节,劳动关系一般受法律调整
③  人事关系双方当事人的法律地位不对等,劳动关系双方当事人的地位基本平等
④  人事关系与劳动关系中单位的主体权利不同
【单选题】 生产经营单位,从业人员超过( )人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
①  200
②  300
③  500
④  600
【单选题】 人事关系是( )与公共部门之间建立的一种特殊的劳动关系。
①  劳动者
②  公职人员
③  雇员
④  政府