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【判断题】【消耗次数:1】
新型基础设施是以新发展理念为引领,以技术创新为驱动,以信息网络为基础,面向高质量发展需要,提供数字转型、智能升级、融合创新等服务的基础设施体系。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
新型基础设施是指以()为核心,面向高质量发展需要,提供数字转型、智能升级、融合创新等服务的基础设施体系。
①
新发展理念
②
技术创新
③
信息网络
④
数据
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【判断题】
新型基础设施主要包含三类,分别是信息基础设施、融合基础设施、创新基础设施。
①
正确
②
错误
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【多选题】
根据《“十四五”数字经济发展规划》,信息网络基础设施优化升级工程的内容包括()。
①
A.推进光纤网络扩容提速
②
B.加快5G网络规模化部署
③
C.推进IPv6规模部署应用
④
D.加速空间信息基础设施升级
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【多选题】
加快建设信息网络基础设施,建设高速泛在()安全可控的智能化综合性数字信息基础设施。
①
天地一体
②
云网融合
③
智能敏捷
④
绿色低碳
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【单选题】
在新型基础设施中,信息基础设施不包括()。
①
通信网络基础设施
②
新型经济型基础设施
③
新技术基础设施
④
算力基础设施
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【单选题】
在新型基础设施中,信息基础设施不包括()。
①
A.通信网络基础设施
②
B.新型经济型基础设施
③
C.新技术基础设施
④
D.算力基础设施
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【单选题】
信息基础设施以()为基础。
①
A、人工智能
②
B、区块链
③
C、知识经验
④
D、信息网络
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【单选题】
下列选项中,关于信息网络基础设施优化升级工程的内容,描述不正确的是()。
①
A.推进光纤网络扩容提速
②
B.加快4G网络规模化部署
③
C.推进IPv6规模部署应用
④
D.加速空间信息基础设施升级
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【多选题】
新型基础设施包括()。
①
信息基础设施
②
融合基础设施
③
网络基础设施
④
创新基础设施
⑤
共享基础设施
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【多选题】
优化升级数字基础设施的工作内容包括()。
①
A.加快建设信息网络基础设施
②
B.推进云网协同和算网融合发展
③
C.有序推进基础设施智能升级
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随机题目
【判断题】
人员招聘策略是组织为了实现人力资源目标,利用资源采取的招聘行为的总计划。
①
正确
②
错误
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【判断题】
组织通过个人简历筛选,可以了解应聘者的基本信息,与之建立联系并确定面试的时间、地点。
①
正确
②
错误
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【单选题】
以下哪项内容不属于工作的重新设计?
①
工作轮换
②
工作细致化
③
工作扩大化
④
工作丰富化
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【单选题】
以下哪项不属于视听多媒体教学?
①
静态媒介
②
动态媒介
③
语音媒介
④
网络媒介
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【单选题】
以下哪项不属于组织自身情况分析的内容?
①
组织发展方向与运作经营分析
②
组织内部人力资源现状分析
③
组织内部培训技巧分析
④
组织的财务现状分析
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【单选题】
以下哪项内容不属于员工职业发展模式?
①
纵向发展模式
②
横向发展模式
③
螺旋式发展模式
④
综合式发展模式
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【单选题】
以下哪项不属于培训需求分析中的层面分析内容?
①
阶段层面
②
任务层面
③
组织层面
④
人员层面
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【多选题】
以下哪项属于培训效果评估的方法?
①
访谈法
②
问卷调查法
③
心理测量法
④
系统观察法
⑤
业绩分析法
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【多选题】
常用的体验式培训方法有哪些?
①
案例分析法
②
游戏和现实模拟法
③
角色扮演法
④
表格分析法
⑤
行为示范法
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【多选题】
按照参与培训活动的主体对评估内容进行划分的内容有哪些?
①
管理者评估
②
受训者评估
③
培训者评估
④
培训组织评估
⑤
组织培训效率评估
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