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【判断题】
企业文化的冲突有多种表现形式，主要体现在主文化与亚文化的冲突、群体文化与个体文化的冲突上。

① 正确
② 错误
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【判断题】
企业文化的选择过程实质上就是企业文化的冲突过程。

① 正确
② 错误
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【判断题】
企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突

① 正确
② 错误
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【判断题】
企业文化传播是企业文化整合的前提条件，企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。

① 正确
② 错误
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【多选题】
亚文化包括民族亚文化、种族亚文化、 和 亚文化 。

① 地理亚文化
② 宗教亚文化
③ 思想文化
④ 经济文化
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【判断题】
企业文化最深刻的冲突可能来自其整个文化支撑的企业文化传统与其进一步的创新行为。

① 正确
② 错误
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【多选题】
文化的表现形式非常广，有（）等。

① 习俗
② 物质的
③ 精神的
④ 制度的
⑤ 节庆
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【多选题】
文化的表现形式非常广，有（）等。

① 习俗
② 物质的
③ 精神的
④ 制度的
⑤ 节庆
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【单选题】
文化的传承是文化得以延续和发展的基本前提。教育传承文化的功能三种主要表现形式不包括[填空]

① 教育可以改造文化
② 教育可以保存文化
③ 教育可以活化文化
④ 教育可以传递文化
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【判断题】
企业文化体现着强烈的群体意识。

① 正确
② 错误
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