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【多选题】
组织对外部环境进行分析的目的是（　）。

① 发现组织的优势
② 寻找组织的发展机会
③ 避开存在的威胁
④ 发现组织的劣势
⑤ 发现组织的核心能力
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【多选题】
职业病诊断，应当综合分析下列因素：（）。

① 病人的临床表现
② 病人的职业史
③ 职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况
④ 临床表现以及辅助检查结果等
⑤ 病人以往病史
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【多选题】
组织中不利于分权的因素有( )

① 组织规模
② 活动的分散性
③ 政策的统一性
④ 缺乏训练良好的管理人员
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【多选题】
影响组织环境的经济因素包括（ ）

① 社会制度
② 国家路线、方针
③ 消费水平
④ 产业结构
⑤ 文化教育
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【多选题】
影响组织设计的因素有（ ）

① 战略
② 规模
③ 技术
④ 环境
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【简答题】
组织层面的培训需求分析包含组织目标、组织资源、[填空1]和组织所处的环境。

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【单选题】
在工作分析的各个环节中，（　　）是整个工作分析过程中最关键的环节。

① 工作分析的目的
② 确定工作分析的执行者
③ 编写工作说明书和职位规范书
④ 工作分析信息的搜集
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【单选题】
组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称为组织的（ ）。

① 一般环境
② 内部环境
③ 外部环境
④ 组织环境
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【单选题】
促使组织液生成增多的因素是：

① 毛细血管血压升高
② 血浆胶体渗透压升高
③ 组织液静水压升高
④ 组织液胶体渗透压下降
⑤ 毛细血管通透性下降
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【判断题】
岗位分析是“知人”的过程，绩效考试是“识事”的过程。

① 正确
② 错误
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