【判断题】
双因素理论的研究重点是组织中个人与工作的关系问题。
【判断题】
影响课程设置的因素是多方面的。既有来自课程内部的因素,又有来自课程外部的一系列因素。
【单选题】
激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
【单选题】
在何种情况下,金钱可以成为“激励因素”,而不是“保健因素”()。
①
那些未达到最低生活标准,急于要养家糊口的人的计件工资
【判断题】
双因素理论认为,消除了人们工作中的不满意因素,就会使工作结果令人满意。
【判断题】
双因素理论认为,保健因素包括工作上的成就感、工作的发展前途以及工作的意义等。
【判断题】
因素理论认为,保健因素可以通过激励来提高下属的满意度,可以提高工作效率。