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【简答题】
工作分析在人力资源管理中的作用

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【多选题】
人力资源管理的传统性特点有：

① 附着性
② 能动性
③ 时效性
④ 社会性
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【单选题】
招聘体现着人力资源管理的哪项功能？

① 获取
② 整合
③ 保持与激励
④ 开发
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【单选题】
（）是人力资源管理程序中的第一步。

① 招聘员工
② 编制人力资源计划
③ 选用员工
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【单选题】
“文件资源管理器”不能实现的功能是（）。

① 打印关联文档文件
② 格式化分区
③ 建立子目录
④ 改变文件属性
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【单选题】
打开“文件资源管理器”的快捷键是（ ）

① Win键+E
② Win键+I
③ Win键+S
④ Win键+H
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【单选题】
获取是人力资源管理过程的第几环节

① 第一
② 第二
③ 第三
④ 第四
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【判断题】
工作设计是人力资源管理的核心工作之一

① 正确
② 错误
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【判断题】
人力资源管理实践是实现企业战略的途径。（ ）

① 正确
② 错误
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【单选题】
从产能角度而言，当前制造业，（）行业产能利用率偏低。

① A、技术密集型
② B、劳动密集型
③ C、资本密集型
④ D、人才密集型
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