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【多选题】
按能量根本蕴藏方式不同,可将能源分成哪
几大类
?()
①
A.来自地球以外的太阳能
②
B.地球自身蕴藏的能量
③
C.地球和其他天体引力相互作用而形成的
④
D.地球自身产生的
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【判断题】
薪酬一般分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬
几大类
。
①
正确
②
错误
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【判断题】
文字的字符大体上可以归纳为音符、意符、记号这
几大类
。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
人员
招聘
策略
不须在
招聘
活动实施前明确。
①
正确
②
错误
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【多选题】
一般来说,按照信息服务工作基础的不同,可以把信息服务划分为()网络服务等
几大类
型
①
文献服务
②
指导服务
③
检索服务
④
咨询服务
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【多选题】
人员
招聘
的内部因素
包括
( )。
①
企业的声望
②
企业的
招聘
政策
③
企业的福利待遇
④
招聘
成本和时间
⑤
企业的发展阶段
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【多选题】
人员
招聘
包括
以下哪些阶段?
①
准备阶段
②
招募阶段
③
选拔阶段
④
录用阶段
⑤
评估阶段
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【多选题】
对
招聘
人员
的要求
包括
( )。
①
良好的职业素养
②
专业的知识和能力
③
公平公正
④
会因个人喜好而评判他人
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【多选题】
人员
招聘
中评估阶段
包括
以下哪些内容?
①
对成本收益的评估
②
对录用人数与
招聘
计划的评估
③
对录用
人员
工作质量的评估
④
对
招聘
甄选手段的信度与效度的评估
⑤
对录用
人员
身体状况的评估
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【多选题】
美国心理学家马斯洛的需要层次理论是比较有影响的学说。马洛斯把人类多种需要归纳为( )等
几大类
①
生理的需要
②
安全的需要
③
社交的需要
④
尊重的需要
⑤
自我实现的需要
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