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【单选题】
职能工作分析法是（ ）提出的工作分析方法。

① 弗莱内根
② 麦考密克
③ 赛尼?凡
④ 罗宾逊
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【单选题】
关键时间分析法是（ ）在军队系统开发的工作分析方法。

① 弗莱内根
② 麦考密克
③ 赛尼?凡
④ 罗宾逊
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【单选题】
工作分析的方法不包括

① 工作实践法
② 工作日志法
③ 观察 法
④ 趋势预测 法
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【单选题】
采用工作日志法进行工作分析的缺点有( )。

① 对员工的智力要求较高
② 对员工的经验要求较高
③ 会遗漏不显著的工作行为
④ 员工的描述能力会影响分析的效果
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【多选题】
工作分析关注的对象包括（ ）。

① 工作的输出特征
② 工作的输入特征
③ 工作的转换特征
④ 工作的变动特征
⑤ 工作的关联特征
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【单选题】
工作信息分析包括岗位规范分析和（ ）。

① KSA分析
② 工作内容分析
③ 员工规范分析
④ 心理品质分析
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【多选题】
工作分析的内容包括（ ）

① 经济收入
② 岗位责任
③ 资格条件
④ 工作环境
⑤ 危险程度
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【多选题】
工作分析的内容包括（ ）

① 经济收入
② 岗位责任
③ 资格条件
④ 工作环境
⑤ 危险程度
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【多选题】
工作分析实施阶段的主要工作包括（ ）。

① 与岗位任职者进行沟通
② 收集整理相关信息
③ 信息的确认
④ 与岗位任职者的上级进行沟通
⑤ 工作小组培训
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【多选题】
工作实践法适用于哪类情况下的工作分析（）

① 比较简单的工作
② 具有一定危险的工作
③ 短期内可以掌握技能的工作
④ 需要进行大量培训的工作
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