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【单选题】
过程型
激励
理论
包括()。
①
期望
理论
、公平
理论
②
需要层次论、双因素
理论
、
激励
需要
理论
③
X
理论
、Y
理论
④
挫折
理论
、归因
理论
、强化
理论
查看答案解析
【单选题】
内容型
激励
理论
包括( )。
①
X
理论
、Y
理论
②
期望
理论
、公平
理论
③
挫折
理论
、归因
理论
强化
理论
④
需要层次论、双因素
理论
、
激励
需要
理论
查看答案解析
【单选题】
过程型
激励
理论
包括( )。
①
挫折
理论
、归因
理论
、强化
理论
②
期望
理论
、公平
理论
③
X
理论
、Y
理论
④
需要层次论、双因素
理论
、
激励
需要
理论
查看答案解析
【多选题】
下列不
属于
激励
的
过程
理论
的
是
①
强化
理论
②
需要层次
理论
③
期望
理论
④
公平
理论
查看答案解析
【多选题】
以下哪些因素是
属于
“
激励
—保健
理论
”中
的
激励
因素( )
①
工作本身
②
与主管上级
的
关系
③
工作条件
④
责任
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【单选题】
从人
的
需要出发,对
激励
问题加以研究
的
激励
理论
是( )
①
内容型
激励
理论
②
过程型
激励
理论
③
行为改造型
激励
理论
④
目标设置
理论
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【判断题】
双因素
理论
认为,金钱
属于
激励
因素。
①
正确
②
错误
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【判断题】
内容型
激励
理论
着重研究
激励
目的。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【多选题】
具有代表性
的
激励
理论
有
①
需要层次
理论
②
双因素
理论
③
激励
需求
理论
④
权变
理论
⑤
工作丰富化
理论
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【多选题】
激励
理论
可划分为哪几大类()。
①
内容型
激励
理论
②
过程型
激励
理论
③
改造型
激励
理论
④
强化
理论
⑤
需求层次论
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