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【判断题】
( ) 员工在个人职业生涯早期发展阶段的职业生涯管理重点是自我学习、提高，并定位职业发展方向。

① 正确
② 错误
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【判断题】
学习职业生涯决策方法有助于帮助自己确定职业发展目标。

① 正确
② 错误
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【多选题】
职业生涯目标的作用有（ ）。

① 能指出职业行为努力的重点或方向
② 能以此合理规划职业生涯的实现路径及时间
③ 能及时评估并反馈行为效率
④ 能使人看到奋斗的结果，产生奋斗的热情与动力
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【判断题】
( ) 职业生涯管理坚持以组织的发展需求为目标。

① 正确
② 错误
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【单选题】
职业生涯发展阶段理论，以年龄为基础分析职业生涯发展过程分为（）个阶段。

① 三
② 四
③ 五
④ 六
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【判断题】
职业规划就是为了达成职业生涯的发展目标而进行一系列设计与管理。

① 正确
② 错误
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【单选题】
职业生涯成功方向测评用于测评职业生涯发展方向的意愿，协助个人策划职业发展方向，更有效地发挥其职业心理优势，目前，人们取得共识的职业生涯成功的类型不包括（ ） 。

① 进取型
② 自由型
③ 理想型
④ 平衡型
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【单选题】
教师职业生涯发展的本质是（ ）得到全面的发展。

① 教师个人
② 学校
③ 学生
④ 教育
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【单选题】
内部职业生涯目标不包括（ ）。

① 掌握新知识
② 提高心理素质和工作能力
③ 福利待遇
④ 取得工作成果
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【判断题】
职业生涯平衡单也是进行职业生涯决策的有效方法之一。

① 正确
② 错误
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