答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
没有搜到到结果?点击这里求解答/求资源。
【多选题】
属于
用人单位
集体性福利
的
有( )。
①
幼儿园
②
阅览室
③
医疗室
④
失业保险
⑤
工伤保险
查看答案解析
【多选题】
下列情况中,
用人单位
可以代扣劳动者工资
的
有( )
①
用人单位
代扣代缴个人所得税
②
用人单位
代扣代缴应由劳动者个人负担
的
各项社会保险费用
③
法院判决、裁定中要求代扣
的
扶养费、赡养费
④
应债权人请求代扣欠款
查看答案解析
【多选题】
用人单位
单方可以行使劳动合同解除权
的
情形有( )
①
B严重违反劳动纪律或者
用人单位
规章制度,按照
用人单位
规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同
的
②
C严重失职,营私舞弊,对
用人单位
利益造成重大损害
的
③
D被依法追究刑事责任
的
查看答案解析
【单选题】
产生职业病危害
的
用人单位
,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治
的
内容
不包括
()。
①
规章制度
②
操作规程
③
工作场所职业病危害因素检测结果
④
施工现场职业病防治负责人
查看答案解析
【单选题】
哪些情形下,
用人单位
不能解除劳动合同( )
①
在本
单位
连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年
的
②
患病或者非因工负伤,在规定
的
医疗期内
的
③
在本
单位
患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
的
④
以上说法均正确
⑤
女职工在孕期、产期、哺乳期
的
查看答案解析
【多选题】
有下列( )情形之一
的
,
用人单位
可以代扣劳动者工资。
①
用人单位
代扣代缴
的
个人所得税
②
用人单位
代扣代缴
的
应由劳动者个人负担
的
各项社会保险费用
③
已生效
的
法院判决要求代扣
的
抚养费,赡养费
④
应债权人
的
要求
查看答案解析
【简答题】
用人单位
不得解除劳动合同
的
情况有哪些?
查看答案解析
【多选题】
下列情形中,劳动者可以立即与
用人单位
解除劳动合同
的
有()。
①
用人单位
违章指挥危及人身安全
②
在试用期内
③
用人单位
濒临破产
④
用人单位
强令冒险作业
⑤
用人单位
以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动
的
查看答案解析
【单选题】
校园
招聘
工作流程
不包括
( )。
①
编印此次校园
招聘
的
情况手册
②
选择学校和专业
③
组成
招聘
小组
的
方式
④
组建
招聘
领导小组
查看答案解析
【单选题】
用人单位
应向劳动者支付经济补偿金
的
情形有( )
①
劳动合同期满
②
劳动合同因合同双方协商一致由
用人单位
提出解除
③
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件
④
劳动者提出解除劳动合同
查看答案解析
首页
«
1
2
3
4
5
6
»
末页