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【单选题】
人
的
价值
的
最显著特点
在于
()
①
人在
价值
关系中既可以是客体,又可以是主体
的
二重性
②
在
价值
关系中只能作为客体
③
在
价值
关系中只能作为主体
④
只具有通过自身
的
实践活动满足自身和他人需要
的
特性
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【简答题】
对于
完善企业
的
员工
招聘,有何具体建议?
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【判断题】
()
员工
形象是整个
组织
形象
的
基础。
①
对
②
错
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【单选题】
支付相当于
员工
岗位
价值
的
薪酬,体现了()
①
对外具有竞争力原则
②
对内具有公正性原则
③
对
员工
具有激励性原则
④
对成本具有控制性原则
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【单选题】
价值
工程
的
目标
在于
提高工程对象
的
价值
,它追求
的
是()。
①
满足用户最大限度需求
的
功能
②
投资费用最低时
的
功能
③
寿命周期费用最低时
的
必要功能
④
使用费用最低时
的
功能
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【单选题】
根据本课程,小规模学校
的
价值
在于
( )。
①
学校规模小,节约教师资源
②
能够真正体现以人为本
的
教育,有比较密切
的
师生关系和个性化
的
教学
③
解决“上学贵”难题
④
学生竞争压力小
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【单选题】
职能式
组织
结构
的
特点
在于
( )
①
管理集中,指挥统一
②
能适应灵活多变
的
经营环境
③
有助于管理工作
的
分工与专业化
④
常表现为独立企业
的
联合体
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【单选题】
劳动力商品使用
价值
的
特点
在于
它能()。
①
创造出新
的
使用
价值
②
把劳动力自身
价值
转移到产品中
③
保存生产资料
价值
④
创造比自身
价值
更大
的
价值
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【判断题】
在
组织
层面上,职业道德指的是
组织
预见并控制
员工
行为
的
能力,以确保公司
的
价值
观和业务目标能得到一贯坚守。( )
①
对
②
错
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【多选题】
影响
员工
职业生涯
的
组织
因素通常有()
①
组织
状况
②
组织
文化
③
领导者素质和管理风格
④
人力资源管理政策和制度
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