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【多选题】
某商场800名职工的每个人的工资资料中，以下哪些说法正确？

① 职工工资总额是统计指标
② 800名职工是总体单位
③ 有800个标志值
④ 职工工资是统计标志
⑤ 该商场工资总额等于800人乘以其平均工资
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【单选题】
在会议进行中，应该鼓励每个人发言，采用的方法最合适的是？

① 使用开放性提问吸引大家发言
② 鼓励与会者耐心听取别人的意见
③ 及时总结概括
④ 对于有争议的问题，找出各方的主要论点
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【单选题】
不同的文化背景和生活环境会形成每个人独一无二的经验与心理特征，因此每个人与其他人的交往都存在一个( )的问题。

① 想象
② 冲突
③ 跨文化性
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【单选题】
根据每个人的能力大小安排合适的岗位，这是人员配备的（ ）原则。

① 因人设职
② 量才使用
③ 任人唯贤
④ 因事择人
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【单选题】
根据每个人的能力大小安排合适的岗位，这是人员配备的（ ）原则。

① 因人设职
② 量材使用
③ 任人唯贤
④ 因事择人
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【判断题】
工作扩大化是将每个工作划分为细小的部分，使每个人单独承担其中某个部分的活动。

① 正确
② 错误
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【判断题】
压力对每个人产生的影响程度还取决于自身的认知和反应。

① 正确
② 错误
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【单选题】
“特性——因素”的核心问题就是如何将每个人的特性与?有机结合。

① 职业能
② 力职业素
③ 质职业责任
④ 职业因素
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【单选题】
“特性——因素”的核心问题就是如何将每个人的特性与?有机结合。

① 职业能力
② 职业素质
③ 职业责任
④ 职业因素
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【判断题】
对每个人来说，职业生涯成功的评价标准都是一样的。

① 正确
② 错误
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