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【简答题】
经典的四种内容型激励理论是指哪四种理论？

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【多选题】
激励知识型员工的因素包括

① 领导赏识
② 工作自由
③ 金钱财富
④ 个体成长
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【判断题】
内容型激励理论都是基于经济人和社会人假设的。

① 正确
② 错误
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【单选题】
从人的需要出发，对激励问题加以研究的激励理论是（ ）

① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 行为改造型激励理论
④ 目标设置理论
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【多选题】
下面哪些理论属于激励理论？

① ERG理论
② 公平理论
③ 成就需要理论
④ 期望理论
⑤ 权变理论
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【判断题】
内容型激励理论认为要激励个体就必须满足人的需要，但是最根本的激励在于改变人的价值观。

① 正确
② 错误
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类()。

① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 改造型激励理论
④ 强化理论
⑤ 需求层次论
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类（ ）。

① 需求层次论
② 改造型激励理论
③ 内容型激励理论
④ 强化理论
⑤ 过程型激励理论
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类（ ）。

① 内容型激励理论
② 过程型激励理论
③ 改造型激励理论
④ 强化理论
⑤ 需求层次论
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【单选题】
下面哪种理论不属于激励理论？

① 双因素理论
② 权变理论
③ 需求层次理论
④ 期望值理论
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