领导者侧重未来，追求的是做大做强，似主人；管理者则侧重当前，追求的是做成做好，如管家。

【单选题】

（）是改革的倡导者、推动者、领导者

① 知识分子

② 中国共产党

③ 群众

④ 企业家

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【单选题】

企业集团选择“做大”、“做强”路径时，会直接影响预算指标的选择。“做强”导向下，预算指标会侧重（　　）。

① 市场占有率

② 营业收入

③ 营业收入增长率

④ 利润总额

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【判断题】

领导者—成员交换理论认为，领导者对待下属的方式是有差别的

① 正确

② 错误

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【判断题】

战略管理者是企业战略管理的主体，他们是企业内外环境的分析者、企业战略的制定者、战略实施的领导者和组织者、战略实施过程的监督者和结果的评价者。

① 正确

② 错误

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【单选题】

关于管理者，说法不正确的是（）。

① 管理者的主要职责是完成工作任务

② 管理者需要把领导的艺术运用到其角色之中

③ 管理者注重的是结果，而不是任务计划和控制

④ 管理者有发号施令的权力

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【单选题】

关于管理者，说法不正确的是（）。

① 管理者的主要职责是完成工作任务

② 管理者需要把领导的艺术运用到其角色之中

③ 管理者注重的是结果，而不是任务计划和控制

④ 管理者有发号施令的权力

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【单选题】

领导者是一个团队中最重要的角色，他对团队的发展负有重要责任，关于领导者，说法不正确的是（）。

① 因为领导者需要获取各种大量的反馈信息，所以领导者必须善于倾听

② 团队领导者通常意味着要有更广泛的能力,并能够凭借这种能力来发展团队和个人

③ 领导者的能力和气质是天生的，后天培养不起作用

④ 团队的领导者必须能洞察到整个团队的发展方向

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【单选题】

领导者是一个团队中最重要的角色，他对团队的发展负有重要责任，关于领导者，说法不正确的是（）。

① 因为领导者需要获取各种大量的反馈信息，所以领导者必须善于倾听

② 团队领导者通常意味着要有更广泛的能力,并能够凭借这种能力来发展团队和个人

③ 领导者的能力和气质是天生的，后天培养不起作用

④ 团队的领导者必须能洞察到整个团队的发展方向

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【多选题】

创新型的领导者主要是指

① 魅力型领导者

② 变革型领导者

③ 战略型领导者

④ 民主型领导者

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【单选题】

（）是全园工作的领导者

① 园长

② 家长

③ 法人

④ 教师

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