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【多选题】
计入产品职工薪酬,按用途应分别借记( )账户。

“基本生产成本”
“制造费用”
“管理费用”
“辅助生产成本”
【多选题】
计入产品职工薪酬,按用途应分别借记( )账户。

“基本生产成本”
“制造费用”
“管理费用”
“辅助生产成本”
【多选题】
计入产品职工薪酬,按用途应分别借记( )账户。

“基本生产成本”
“制造费用”
“管理费用”
“辅助生产成本”
【单选题】
从事专业及其辅助活动以外经营活动人员职工薪酬账务处理是(  )。

借:业务活动费用<br />  贷:应付职工薪酬
借:在建工程/加工物品<br />  贷:应付职工薪酬
借:经营费用<br />  贷:应付职工薪酬
借:单位管理费用<br />  贷:应付职工薪酬
【单选题】
企业在无形资产研究阶段发生职工薪酬,最终应当计入( )。   

无形资产成本   
当期损益  
存货成本或劳务成本  
在建工程成本
【单选题】
企业在无形资产研究阶段发生职工薪酬,最终应当计入( )。

无形资产成本   
当期损益  
存货成本或劳务成本  
在建工程成本
【单选题】
审计人员分析比较本年度各月份职工薪酬变动情况判断有无异常,目的是( )。

检查工资结算完整性
证实工资分配正确性
检查应付职工薪酬总体合理性
审查工资总额真实性
【简答题】
职工薪酬内容有哪些?

【判断题】
企业当期发生职工薪酬应当全部计入当期损益。

正确
错误
【单选题】
下列关于职工薪酬说法中,不正确是( )。

工资薪酬是在每月末根据职工出勤(或完成工作量)情况,并按不同职工工资标准计算出来
各项社会保险、住房公积金、工会经费、职工教育经费是按照工资总额一定比例计提
对于职工福利,是在发生的当期据实进行分配,实报实销,可留余额
非货币性福利也应该在实际发生的当期进行分配,不留余额