属于不同工资类别的人员编码可以重复。

【判断题】

工资数据替换是将符合条件的人员某个工资项目的数据统一更换为某个工资数据。( )

① 正确

② 错误

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【判断题】

某客户实行多工资类别核算，只能在打开某工资类别情况下增加工资项目公式。

① 正确

② 错误

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【单选题】

化学腐蚀品造成的化学灼伤与火烧伤、烫伤不同，不同类别的化学灼伤，急救措施不同，要根据灼伤物的不同性质，分别进行急救。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】

月末处理前，一定要将核算的工资类别进行汇总，然后对汇总工资类别进行工资核算的业务处理。

① 对

② 错

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【单选题】

凡是函数中未指定存储类别的局部变量，其隐含的存储类别为（）。

① 自动（auto）

② 静态（static）

③ 外部（extern）

④ 寄存器（register）

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【单选题】

（）可以实现企业内人员配置不受工资制约、工资不依赖晋升也能增加。

① 绩效工资制

② 岗位工资制

③ 技能工资制

④ 宽带型工资制

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【单选题】

A公司业务人员的固定工资为1500元／月，在此基础上，业务人员还可以按业务收入的3%提成，则业务人员的工资属于( )。

① 酌量性固定成本

② 曲线变动成本

③ 延期变动成本

④ 半变动成本

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【判断题】

当识别出合同中的各单项履约义务后，正确区分履约义务的类别是收入确认的关键，不同类别的履约义务在判断履约义务是否得以履行时采用不同的判断依据。（　　）

① 对

② 错

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【多选题】

关于持有待售类别的列报，以下表述中，正确的有（　　）。

① 持有待售资产和负债不应当相互抵销

② “持有待售资产”和“持有待售负债”应当分别作为非流动资产和非流动负债列示

③ 对于当期首次满足持有待售类别划分条件的非流动资产或划分为持有待售类别的处置组中的资产和负债，不应当调整可比会计期间资产负债表

④ 非流动资产或处置组在资产负债表日至财务报告批准报出日之间满足持有待售类别划分条件的，应当作为资产负债表日后非调整事项进行会计处理，并在附注中披露相关信息

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【多选题】

关于民事法律关系类别的表述，正确的有

① 任何民事法律关系中都必须有义务主体

② 物权关系和债权关系都属于民事法律关系的财产关系

③ 民事法律关系的权利主体都是特定的

④ 民事法律关系的义务主体都是特定的

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