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【单选题】
通过历史薪酬和财务数据预测加薪的经济影响，进而判断薪酬成本增量是否具有较高的投入产出效益，以此达到控制薪酬成本的方法是( )

① 通过控制薪酬体系实现薪酬成本控制
② 通过控制员工规模实现薪酬成本控制
③ 通过成本-收益分析实现薪酬成本控制
④ 通过经验数据分析实现薪酬成本控制
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【多选题】
经济纠纷的解决途径包括（　　）。

① 和解
② 调解
③ 投诉
④ 仲裁
⑤ 诉讼
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【判断题】
降低护理成本的途径：人力成本方面、物力成本方面、实行零缺陷管理

① 对
② 错
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【单选题】
形成、改善并提高劳动者劳动技能的最直接的途径是

① 文化教育
② 传统文化教育
③ 思想道德教育
④ 职业培训
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【单选题】
施工成本控制正确步骤是（ ）。

① 比较、分析、预测、纠偏、检查
② 比较、预测、分析、检查、纠偏
③ 预测、比较、分析、纠偏、检查
④ 分析、预测、检查、比较、纠偏
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【单选题】
企业通过有效途径降低成本，使企业的全部成本低于竞争对手的成本的战略是（ ）

① 成本领先战略
② 差异化战略
③ 重点集中战略
④ 科学战略
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【单选题】
抗击疫情最经济有效的手段是

① 中药治疗
② 早期诊断
③ 早期治疗
④ 接种疫苗
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【多选题】
小企业降低成本，获取低成本优势的主要途径有（ ）。

① 简化产品
② 节约原材料
③ 进行生产创新
④ 实现生产的自动化
⑤ 降低管理费用
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【判断题】
绝对成本控制重在“节流”;相对成本控制重在“开源。（ ）

① 正确
② 错误
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【多选题】
施工成本目标控制的主要依据是（）

① A施工成本计划
② B工程承包合同
③ C进度报告
④ D工程变更
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