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【单选题】
员工
的
工资水平属于
双
因素
理论
中
的
何种
因素
①
维持
因素
②
激励
因素
③
个体
因素
④
内在
因素
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【多选题】
下列属于影响
工作
和学习
因素
的
是（ ）。
①
人口构成
的
变化和劳动力
的
多元化
②
客户服务和对质量
的
重视
③
高绩效
的
工作
系统模型
④
新技术
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【单选题】
保健
因素
是指与（ ）相关
的
因素
。
①
工作
环境
②
工作
条件
③
工作
内容
④
工作
环境与条件
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【多选题】
下列
因素
中，属于
工作
评价五
因素
的
是（ ）。
①
劳动责任
②
劳动技能
③
劳动强度
④
劳动心理
⑤
劳动保障
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【判断题】
福利待遇属于
双
因素
理论
中
的
激励
因素
。
①
正确
②
错误
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【单选题】
反映医疗
工作
与预防
保健
工作
相结合
的
是？
①
预防为主和群众自我
保健
相结合
②
公共卫生
③
临床预防医学
④
预防医学
⑤
以社区为范围，以群体为对象
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【单选题】
根据
双
因素
理论
，在下列各项中，不属于激励
因素
的
是
①
富有挑战性
的
工作
②
稳定
的
薪水和福利
③
职位晋升
④
领导赏识
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【多选题】
下列
因素
中属于
保健
因素
的
有（ ）
①
工作
条件
②
同事关系
③
工作
本身
④
地位和安全保障
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【单选题】
根据赫茨伯格
的
双
因素
理论
，一般来讲，让员工容易不满意
的
因素
主要指（）。
①
工作
的
丰富性
②
工作
的
成就感
③
生活福利
④
工作
带来
的
奖励
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【多选题】
赫兹伯格
理论
中
的
“
双
因素
”是指（）
①
保健
②
激励
③
X
理论
④
Y
理论
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