【单选题】
企业制定人力资源供给与需求预测时，需要对下列各项进行分析（ ）①现在人力资源存量分析 ②未来人力资源供给分析 ③未来人力资源需求分析 ④竞争对手人力资源存量分析
①
①②④
②
①③④
③
①②③④
④
①②③
【单选题】
对人力资源供给进行预测时，不需要分析（ ）。
①
企业所在地区对人力资源的吸引程度
②
企业所在地区的有效人力资源供求现状
③
企业所在地区的平均工资水平
④
企业薪酬对所在地区人力资源的吸引程度
【单选题】
申请领取施工许可证时，建设资金已经落实：建设工期不足一年的，到位资金原则上不得少于工程合同价的（ ），建设工期超过一年的，到位资金原则上不得少于工程合同价的30%。
①
40%；
②
20%；
③
60%；
④
50%。
【多选题】
审计分析方法是指主要利用会计报表等书面资料，运用分类、比较和综合等各种分析手段根据一定的审计标准，对审计对象进行分析和评价的一种审计技术方法。按分析技术可分为?
①
比较分析法
②
比率分析法
③
平衡分析法
④
因素分析法
⑤
账户分析法
⑥
账龄分析法