学习型组织是多层化的。

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【判断题】

发展型的评估是现代组织进行业绩评估的发展方向。

① 正确

② 错误

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【判断题】

企业集团的组织结构大体分为三种类型，即U 型结构、H型结构和M型结构。

① 正确

② 错误

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【多选题】

企业集团U型组织结构，有（）等优点。

① 下属成员单位自主权较大

② 总部管理所有业务

③ 简化控制机制

④ 明确的责任分工

⑤ 职能部门垂直管理

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【单选题】

由木质化的死细胞构成的疏导组织是（）。

① 导管

② 筛胞

③ 伴胞

④ 筛管

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【单选题】

由木质化的死细胞构成的疏导组织是（）。

① 导管

② 筛胞

③ 伴胞

④ 筛管

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【判断题】

职能型组织是一种最普遍的营销组织，其主要优点是可以满足不同顾客群的需要。

① 正确

② 错误

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【单选题】

所谓深度学习，是指多层神经网络中每一层学一个简单的任务，从简单的部件构成复杂对象的过程。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】

只要完成了在线学习，不参与学习中心组织的教学活动也没问题。

① 正确

② 错误

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【单选题】

（）型职业锚的人往往渴望挑战性、多样化的工作，期待能够对组织负有责任，获得高层岗位的权力和成就

① 创新

② 技术

③ 管理

④ 安全

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【单选题】

对于员工个人，人力资源管理者可以通过培训、辅导等方式，培养学习型员工；对于团队，人力资源理者可以通过组织沟通、知识分享，来创建协作型团队；对于企业，人力资源管理者可以通过制度创新、知识管理来创建知识性企业。这是人力资源管理者成为企业的战略合作伙伴所开展的_____这一方面的工作

① 流程优化

② 提高能力

③ 提供机会

④ 推动变革

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