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【多选题】
人力资源管理与企业战略的四种关系类型（ ）。

① 行政关系
② 单向关系
③ 双向关系
④ 一体化关系
⑤ 多元化关系
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【多选题】
媒介人力资源管理的团队性表现在两个方面：

① 上层管理人员的团队性
② 节目或栏目制作人员的团队性
③ 中层管理人员的团队性
④ 同部门人员的团队性
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【判断题】
传统人事管理是以事为中心，而现代人力资源管理则以人为中心。（）

① 对
② 错
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（)。

① 内容上
② 观念上
③ 工作程序上
④ 以上都是
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【单选题】
人力资源管理与人事管理的主要区别体现在（ ）。

① 内容上
② 观念上
③ 工作程序上
④ 以上都是
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【单选题】
我们应努力寻求人力资源管理方针与( )之间的统一。

① 管理水平
② 企业目标
③ 企业战略
④ 管理效果
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【单选题】
<p>现代人力资源管理的人性假设基础是（）。</p>

① 人天生是懒惰的，必须采用暴力强迫其劳动
② 人从事劳动是为了获取物质利益，所以只能靠物质手段对其进行激励
③ 人生活在社会上，主要的需求是要获得友谊和组织的接纳
④ 人有社会责任感，有与社会发展相适应的个人理想和实现自我价值的愿望
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【多选题】
从管理目的的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段？（ ）。

① 工作中心阶段
② 人员中心阶段
③ 人员工作互动阶段
④ 现场事务管理阶段
⑤ 档案业务管理阶段
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【单选题】
下列哪一项不是事业单位人力资源管理的特点？

① 管理目的公益性
② 管理方式的人性化
③ 以聘用制为基础
④ 重视薪酬激励
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【单选题】
<p>人力资源管理科学化的基础是（）</p>

① 工作评价
② 工作分析
③ 岗位设计
④ 定员管理
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