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【多选题】
人员需求预测影响因素有哪些

组织外部环境
人力构成情况
组织内部环境
人力年龄问题
组织的人力资源状况
【多选题】
以下哪些是软件工程方法基本要素?

方法
工具
文档
过程
【判断题】
驳论具体方法包括直接驳斥其错误观点,直接揭穿对方论据虚假或论据不足,直接分析对方论证方法不合逻辑,进而否定其论点。

正确
错误
【单选题】
文学艺术方法运用要结合哪些方法( )

操作方法、实验方法、游戏方法、信息交流方法
观察方法、讲解方法、游戏方法、信息交流方法
观察方法、实验方法、练习方法、信息交流方法
观察方法、实验方法、游戏方法、信息交流方法
【单选题】
以下方法哪项不属于抽样调查方法()

分层抽样
普查
分群抽样
简单随即抽样
【单选题】
下列不属于原始取得方法哪些?

甲取得自己养母牛所产小牛所有权
乙取得从某商场买得一套化妆品所有权
国家取得所有人不明埋藏物所有权
丙取得在垃圾箱拾得一台旧收音机所有权
【多选题】
德尔菲法是( )预测方法

定量
定性
专家意见
特殊
因果分析
【多选题】
人力资源规划定性预测方法有(  )。

德尔菲法
替换单法
回归分析法
经理判断法
趋势外推预测
【单选题】
具体描述特定工作行为是否确实被成功地完成来确定社区工作者绩效评估方法属于下面哪种绩效评估法?( )

行为尺度评定量表
360°绩效评估法
行为锚定法
【多选题】
以下哪些决策是短期经营决策常用分析方法

边际贡献法
差别分析法
成本平衡法
概率分析法