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【判断题】
压力过低、缺乏挑战性的工作的从业人员不会产生职业倦怠感。

① 正确
② 错误
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【多选题】
导致个体产生职业倦怠感的因素大致包括如下哪些（ ）。

① 个体因素
② 个体特征-职业特征匹配因素
③ 收入因素
④ 组织环境因素
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【判断题】
工作长期单调重复、缺乏变化和挑战容易引发职业倦怠。

① 正确
② 错误
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【判断题】
职业倦怠就是指职业压力。

① 正确
② 错误
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【判断题】
职业倦怠虽然对个人有危害，但不会对组织产生危害。

① 正确
② 错误
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【判断题】
职业倦怠不会对人的身体健康状况产生影响。

① 正确
② 错误
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【判断题】
工作的挑战性与成就感呈现负相关。

① 正确
② 错误
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【判断题】
学前教育教师容易产生职业倦怠。（）

① 正确
② 错误
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【多选题】
引起职业倦怠的原因有

① 不能应对工作压力
② 工作没有成就感
③ 个人能力无法发挥
④ 工作热情衰竭
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【多选题】
工作上的哪些要求容易引发职业倦怠（ ）

① A.工作时间过长
② B.工作强度过高
③ C.紧迫时限下工作
④ D.不迟到不早退
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