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【多选题】
在校园招聘组织笔试应当注意解决( )问题

简单地把笔试成绩作为筛选依据
招聘人员无法胜任笔试工作
笔试内容不确定
笔试题目的难度把握不准
笔试气氛弄得很紧张
【多选题】
在校园招聘过程,筛选应聘人员相关材料应关注的基本问题包括( )。

拒绝应聘学生
过分看重专业
年龄歧视
淘汰大多数投档者
性别歧视、生源歧视等
【单选题】
在校园行路礼仪,同行3人当中有老师,要让老师走在中间。

×
【单选题】
当你在校园高年级的学生问你索要财物,你会( )。

和他们打一架,让他们知道我的厉害
只得顺从他们,和他们交朋友
大哭一场,让他们同情可怜我
先答应他们的要求,然后告诉班主任
【单选题】
校园招聘工作流程不包括( )。

编印此次校园招聘的情况手册
选择学校和专业
组成招聘小组的方式
组建招聘领导小组
【单选题】
企业如果以招聘的形式参加校园招聘会,为提高招聘质量,可实施( )。

统一的企业内面试
深入电话访谈
单独的校园内面试
笔试,后面试
【判断题】
笔试是现代招聘的一种选拔方式

正确
错误
【多选题】
组织多功能团队注意问题有( )。

A.选拔人员,保证所挑选的人员具有团队所需的业务和沟通技能
B.明确团队的目标,保证目标对团队成员具有足够的吸引力
C.确保团队成员了解团队的运作方式
D.进行高强度的团队建设,确保团队协调性
【多选题】
组织多功能团队注意问题有( )。

A.选拔人员,保证所挑选的人员具有团队所需的业务和沟通技能
B.明确团队的目标,保证目标对团队成员具有足够的吸引力
C.确保团队成员了解团队的运作方式
D.进行高强度的团队建设,确保团队协调性
【判断题】
习近平总书记指出,要解决民族问题,物质方面的问题解决,精神方面的问题也要解决,哪一方面的问题解决不好都会出更多的问题().

正确
错误