答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码，获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码，即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
没有搜到到结果？点击这里求解答/求资源。
【判断题】
日本
企业文化
的
两大
特征
为
：
强调经营
理念
的
重要性
和
重视
团队精神
的
发挥
。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【判断题】
日本
企业文化
的
精髓是“
和
”
的
精神
，也就是
团队精神
。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【判断题】
美国
企业文化
的
两大
特征
：突出个人能力
和
强调
理性主义。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【单选题】
发挥
团队精神
的
核心是（ ）。
①
服从安排
②
协同合作
③
热于助人
④
诚实守信
查看答案解析
【判断题】
企业文化
是指一家
企业
的
精神
和
价值观，它是增强
企业
的
凝聚力、推动
企业
发展
的
一种
团队精神
，指导着
企业
的
经营
和
管理活动。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【判断题】
中国传统
文化
重视
集体主义
的
力量，其有利于在
企业
中培育忠诚
的
企业文化
和
团队精神
，有助于形成
团队
凝聚力
和
竞争力，有助于
企业
整体目标的实现。
①
正确
②
错误
查看答案解析
【判断题】
团队精神
的
培养等
重要
内容。（）
①
正确
②
错误
查看答案解析
【单选题】
团队精神
的
基础是（ ）。
①
A.尊重个人
的
兴趣
和
成就
②
B.协同合作
③
C.共同奉献
④
D.
团队
成员
的
向心力
查看答案解析
【单选题】
团队精神
的
基础是（ ）。
①
A.尊重个人
的
兴趣
和
成就
②
B.协同合作
③
C.共同奉献
④
D.
团队
成员
的
向心力
查看答案解析
【单选题】
强调经营
成果计算
的
企业
适合采用
①
收付实现制
②
权责发生制
③
永续盘存制
④
实地盘存制
查看答案解析
首页
1
2
3
4
»
末页
