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【多选题】
管理者应用目标理论于管理实践必须做到?

① 让全体职工了解组织目标与个人具体目标
② 尽可能提供参与制定和实现目标的各种机会
③ 经常不断地反馈目标实现的进程
④ 根据实现目标的程度给予肯定与奖励
⑤ 调整目标水平
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【单选题】
目标管理强调管理者和被管理者共同参与管理。

① 正确
② 错误
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【判断题】
目标管理强调管理者和被管理者共同参与管理

① 正确
② 错误
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【单选题】
目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（ ）。

① 日本
② 德国
③ 法国
④ 英国
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【单选题】
目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（ ）。

① 日本
② 德国
③ 法国
④ 英国
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【判断题】
目标管理精髓在于：由管理者制定目标和标准，下达给下属完成，其间管理者监督、指导，以完成目标

① 正确
② 错误
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【判断题】
综合管理者的管理幅度大于专业管理者的管理幅度。

① 正确
② 错误
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【单选题】
德鲁克提出的通过目标对管理者进行管理，即目标管理，要求目标要具有：

① 可考核性
② 突破性
③ 统一性
④ 专业性
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【单选题】
与基层管理者和中层管理者相比，高层管理者更需要具备的技能是（ ）

① 人际技能
② 领导技能
③ 技术技能
④ 决策技能
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【单选题】
中层管理者比低层管理者更多地依靠( )

① 正式权力与沟通技巧
② 个人权力与技术技能
③ 人际关系技能与技术技能
④ 沟通技能与人际关系技能
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