期望理论认为，领导者的责任是只要实现组织目标，不需要考虑帮助员工满足个人需要

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【判断题】职业目标的实现过程不需要平衡事业和家庭，只要关注工作就行。

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【判断题】有效的追随者应该可以自我思考、独立工作，不需要领导者时刻的指导。

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【判断题】参者失业保险，劳动者个人个人不需要缴费

① 正确

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【判断题】授权就是要充分信任下属，因此领导者授权之后不需要再关心工作的进展。

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【单选题】高结构的教育活动组织和实施，不需要考虑( )。

① 活动准备

② 活动形式

③ 活动方法

④ 活动组成

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【判断题】领导者—成员交换理论认为，领导者对待下属的方式是有差别的

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【判断题】成本预测不需要考虑历史资料。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。

① 对

② 错

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【单选题】领导是由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体系，其中，领导行为的主体是（）。

① 组织目标

② 行为结果

③ 领导者

④ 被领导者

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【单选题】领导是由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体系，其中，领导行为的主体是（）。

① 组织目标

② 行为结果

③ 领导者

④ 被领导者

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【单选题】确定招聘人员条件的步骤有：①确定人员招聘条件；②审查任职资格；③如果职位空缺是由于有人辞职，要与将要离职的人进行面谈；④与同离职者干着同样或类似的工作的人及其他相关人员进行交谈。排序正确的是

① ①②③④

② ④③②①

③ ③④②①

④ ②①③④

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【单选题】技术进步对招聘的影响不包括

① 招聘职位的数量和分布

② 对任职资格要求

③ 招聘用人政策

④ 人们的工作和生活方式

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【单选题】企业招聘中高级人才，一般会首选（）。

① 猎头招聘

② 广告招聘

③ 内部招聘

④ 网络招聘

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【单选题】面试测评的基本要素不包括（）。

① 兴趣爱好

② 智力特征

③ 个性特征

④ 耐心

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【判断题】现代观点认为冲突是有害无益的。( ?)

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【判断题】 5、清廷改革官制确立的“五不议，”即“军机处事不议”，“内务府事不议”，“旗事不议”，“翰林院事不议”，“太监事不议”。

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【判断题】 4、清朝统治者自己认为立宪有三大利：一曰皇位永固；二曰外患渐轻；三曰内乱可弥。

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【判断题】 1、西方资产阶级近代法律和法学传入中国，首先打破了自古以来官府垄断律学的状况。

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【判断题】 3、近代宪法概念，是随着列强的炮舰政策一起，作为西方文化的一部分传入中国的。

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【判断题】 2、清朝政府成立了专门的修律机构，即“修订法律馆”。

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