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【单选题】【消耗次数:1】
下列特点的组织和工种哪个适宜采取岗位工资制:( )。
①
同一岗位技能要求差别大
②
生产专业化、自动化程度低
③
同一岗位技能要求差别小
④
不同岗位之间劳动差别小
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相关题目
【判断题】
结构工资制适用于同一岗位技能要求差别不大的企业和工种。如纺织工业。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列特点的组织和工种哪个适宜采取岗位工资制( )
①
同一岗位技能要求差别大
②
生产专业化、自动化程度低
③
同一岗位技能要求差别小
④
不同岗位之间劳动差别小
查看完整题目与答案
【单选题】
( )反映不同岗位之间在工资结构中的差别。
①
工资等级
②
工资档次
③
工资级差
④
浮动幅度
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【单选题】
( )反映不同岗位之间在工资结构中的差别
①
工资等级
②
工资档次
③
工资级差
④
浮动幅度
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【多选题】
岗位工资制的特点包括()。
①
根据岗位支付工资
②
主观性较强
③
以岗位分析为基础
④
客观性较强
⑤
根据业绩支付工资
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【多选题】
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式( )。
①
基础工资制
②
单一型岗位工资制
③
技能工资制
④
衔接可变型岗位工资制
⑤
重合可变型岗位工资制
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【多选题】
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式 ? ( )
①
基础工资制
②
单一型岗位工资制
③
技能工资制 D.衔接可变型岗位工资制 E岗效工资制 F.重合可变型岗位工资制 G.社会保险权
④
衔接可变型岗位工资制
⑤
岗效工资制
⑥
重合可变型岗位工资制
⑦
社会保险权
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【单选题】
薪酬级差反映了岗位之间的差别。一般来说,低级别岗位之间的薪酬级差比高级岗位之间的薪酬级差应该
①
大一些
②
小一些
③
一样大
④
无可比
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【多选题】
岗位工资制的特点主要有()。
①
根据业绩支付工资
②
客观性较强
③
对岗不对人
④
以岗位分析为基础
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【单选题】
“基本学历和专业要求”属于岗位分析的哪个问题?( )
①
谁适合这个工作
②
工作是什么
③
谁最适合这个工作
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随机题目
【单选题】
重力坝的基本剖面是什么形状?:。
①
A梯形
②
B三角形
③
C矩形
④
D正方形
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【判断题】
美丽河湖就是漂亮河湖,就是做景观工程。
①
正确
②
错误
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【单选题】
水利水电项目全过程工程咨询受托方可以为委托方提供哪个阶段的咨询服务?:。
①
A项目前期阶段
②
B项目建设阶段
③
C项目运行阶段
④
D以上都是
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【单选题】
监理工作中的一协调是指():。
①
A组织协调
②
B信息协调
③
C机构协调
④
D人员协调
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【多选题】
农村污水收集处理的主要模式有():。
①
A.农村居民家庭自行收集处理
②
B.以五户为一单位进行处理
③
C.纳入市政管网进行城镇污水处理系统处理
④
D.就近就地分散处理两种类型
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【单选题】
()连续三年成为海上风电新增装机最大的国家。 (5分)
①
A. 中国
②
B. 美国
③
C. 日本
④
D. 英国
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【单选题】
碳排放碳中和本质还是一场国际()利益的角逐。 (5分)
①
A. 政治
②
B. 经济
③
C. 科技
④
D. 环保
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【单选题】
2020年9月22日,习近平主席在联合国大会发言,提出中国力争在2030年前实现CO2排放达峰,争取在()之前实现碳中和。 (5分)
①
A. 2040年
②
B. 2050年
③
C. 2060年
④
D. 2070年
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【单选题】
习近平总书记强调,在当前常态化疫情防控中,守护好()耕地红线,让每一寸耕地成为丰收的沃土,才能更好地把握国家粮食安全的主动权。 (5分)
①
A. 17亿亩
②
B. 18亿亩
③
C. 19亿亩
④
D. 20亿亩
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【单选题】
到(),实现全国火电平均供电煤耗降至300克标准煤/千瓦时以下。 (5分)
①
A. 2025年
②
B. 2030年
③
C. 2035年
④
D. 2050年
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