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【单选题】【消耗次数:1】
通过示范,教一名工人如何操作车床,这是人力资源管理的哪项工作?( )
①
员工培训
②
绩效考核
③
人员招聘
④
职业管理
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相关题目
【单选题】
通过示范,教一名工人如何操作→台车床,这是人力资惊管理的哪项工作 ? ( )
①
员工培训
②
绩效考核
③
人员招聘
④
职业管理
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【单选题】
通过示范,教一名工人如何操作→台车床,这是人力资惊管理的哪项工作 ? ( )
①
员工培训
②
绩效考核
③
人员招聘
④
职业管理
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【单选题】
通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资惊管理的哪项工作 ? ( )
①
员工培训
②
绩效考核
③
人员招聘
④
职业管理
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【单选题】
通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资惊管理的哪项工作 ? ( )
①
员工培训
②
绩效考核
③
人员招聘
④
职业管理
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【判断题】
绩效考核在人力资源管理中处于核心地位,与人力资源管理其他方面几乎都有密切相关。
①
正确
②
错误
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【单选题】
招聘体现着人力资源管理的哪项功能?
①
获取
②
整合
③
保持与激励
④
开发
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【单选题】
企业人员招聘是企业人力资源管理的( )。
①
重要环节
②
第一环节
③
首要环节
④
首要任务
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【判断题】
人力计划、工作分析、招聘测评、培训开发等职能属于人力资源管理的常规性职能。
①
正确
②
错误
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【判断题】
<p>在人力资源管理中,人力资源计划和工作分析为员工招聘提出了数量和质量要求。()</p>
①
对
②
错
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【多选题】
绩效考核在人力资源规划中的作用包括
①
提供人力资源信息
②
预测人员需求
③
决定招聘内容
④
了解劳动力市场的供求现状
⑤
了解国家劳动法规
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随机题目
【判断题】
违章者熟知安全技术知识而造成违章的违章行为称无意违章。
①
对
②
错
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【判断题】
党的十八大以来,在全面依法治国上,中国特色社会主义法治体系不断健全,法治中国建设迈出坚实步伐,党运用法治方式领导和治理国家的能力显著增强。
①
对
②
错
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【判断题】
衡量拖拉机的制动性能的指标是制动力、制动减速度、制动距离。
①
对
②
错
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【判断题】
毒物经口腔侵入人体使人中毒,称为经口中毒。
①
对
②
错
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【判断题】
农田用水包含有:从水源到田间的输水损失(包括渗漏和蒸发);水进入田间后的储水损失(包括深层渗漏和田间蒸发);水从作物根系到形成产量过程中的用水损失。
①
对
②
错
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【单选题】
为了达到省水增产的目的、喷灌必须保证有较高的灌水质量,达到一定的技术要求,其衡量指标是
①
喷灌均匀度、喷灌雾化指标
②
喷灌强度、喷灌均匀度、喷灌雾化指标
③
喷灌强度、喷灌均匀度
④
喷灌强度、喷灌雾化指标
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【多选题】
机安全三角形中影响人可靠性的主要因素是
①
生理素质、心理素质、技术素质
②
注意力分散
③
品德素质、生活习惯
④
感觉功能
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【多选题】
海因利希(W.H.Heinrich)认为针对人的不安全行为和物的不安全状态的有效方法是
①
遗传及社会环境
②
技术的原因
③
教育的原因、身体和态度的原因
④
管理的原因
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【判断题】
国内乡村旅游的发展起源于上世纪90年代。
①
对
②
错
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【判断题】
在新形势下推进现代农业产业园区的建设,要坚持高起点、高标准、高水平,突出产业特色、要素集聚、质量效益、辐射带动,集中打造一批乡村产业振兴样板区。
①
对
②
错
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