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【判断题】【消耗次数：1】
员工福利的早期发展，一些国家就开始出现关于员工福利的国家立法。
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相关题目
【判断题】 筹集福利基金是企业员工福利管理的重要内容,也是员工福利的基础。
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②  错误
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【多选题】 下面哪些是对员工福利内涵的正确理解
①  员工福利必须完全根据员工个体需求设计
②  员工福利的支付形式多种多样，包括了实物、现金和各种服务
③  员工福利中的一些项目的提供与否受到国家相关法律和法规的约束
④  员工福利具有久远的历史，在各用人单位或多或少已经存在
⑤  员工福利中的项目都是由企业自主决定的
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【多选题】 员工福利具有以下特点
①  普遍性
②  平等性
③  及时性
④  补偿性
⑤  全员性
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【多选题】 根据员工福利的内容可以划分为()、()、()。
①  职能性福利
②  企业自主福利
③  员工法定福利
④  员工服务福利
⑤  补偿福利
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【多选题】 下列属于员工福利对企业的影响的有
①  政府的法律规定
②  集体谈判
③  平等和归属的需要
④  员工的偏好
⑤  培养员工的忠诚度
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【多选题】 员工福利具有如下一些基本特征:()、补偿性和针对性。
①  报酬性
②  集体性
③  均等性
④  激励性
⑤  经济性
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【判断题】 法律保护性服务是员工福利中增长最快的项目之一，它是员工的法定福利。
①  正确
②  错误
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【判断题】 大多数员工福利可以享受政府税收的优惠。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业年金是比较普遍的法定员工福利计划之一
①  正确
②  错误
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【判断题】 大多数的员工福利可以享受政府税收的优惠。
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 《中小学幼儿园安全管理办法》于( )开始实施。
①  2006年1月1日
②  2006年3月1日
③  2006年9月1日
④  2006年10月1日
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【单选题】 《教育法》规定，明知校舍或者教育教学设施有危险，而不采取措施，造成人员伤亡或者重大财产损失的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究（ ）。
①  民事责任
②  刑事责任
③  一般责任
④  行政责任
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【单选题】 根据我国《宪法》的规定，国务院有权制定和发布( )。
①  教育法律
②  教育行政法规
③  教育政府规章
④  教育单行条例
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【判断题】 在社会主义现代化建设的整个过程中，必须坚持四项基本原则，反对资产阶级自由化。
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②  错误
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【判断题】 中国共产党在领导社会主义事业中，必须坚持以经济建设为中心，其他各项工作都服从和服务于这个中心。
①  正确
②  错误
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【判断题】 党的十八大对党章进行了修改，把中国特色社会主义理论体系写入党章。
①  正确
②  错误
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【判断题】 党的思想路线是一切从实际出发，理论联系实际，解放思想，实事求是，在实践中检验真理和发展真理。
①  正确
②  错误
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【判断题】 中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征，是中国特色社会主义制度的最大优势。
①  正确
②  错误
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【判断题】 党的八大确立了毛泽东思想在全党的指导地位。
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【判断题】 中华人民共和国的成立，实现了从新民主主义到社会主义社会的转变。
①  正确
②  错误
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