下列哪一项不属于微观层面的公共部门人力资源战略管理的重点？

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【单选题】【消耗次数：1】

① 人力资源规划

② 关键人才的开发培养

③ 组织激励与薪酬管理

④ 组织文化和团队建设

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② 错误

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① 正确

② 错误

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② 错误

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