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【单选题】【消耗次数：1】

工作丰富化

① 工作的横向扩大

② 工作的纵向扩大

③ 职务轮换

④ 工作丰富化

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相关题目

【单选题】工作丰富化是指（）

① 使工作具有挑战性且富有意义

② 工作内容的扩大

③ 工作内容有更多的变化

④ 消除工作的单调乏味

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【判断题】工作扩大化是充实工作内容，工作丰富化是增加任务。

① 正确

② 错误

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【单选题】工作丰富化的核心是（　）

① 提高员工工作效率

② 减少员工工作强度

③ 体现激励因素的作用

④ 提高员工工作兴趣

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【单选题】工作丰富化的核心是（）

① 提高员工工作效率

② 减少员工工作强度

③ 体现激励因素的作用

④ 提高员工工作兴趣

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【单选题】工作丰富化的理论基础是赫茨伯格的（）。

① 科学管理理论

② 行业科学理论

③ 双因素理论

④ 组织理论

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【多选题】为了使员工工作丰富化,应考虑的主要因素有( )。

① 多样化

② 任务的整体

③ 任务的意义

④ 自主权

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【单选题】工作丰富化的管理措施是根据哪个选项提出来的( )

① 需要层次论

② 期望理论

③ 公平理论

④ 双因素理论

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【判断题】工作丰富化能够提供更大的激励和更多的满意机会，还可以降低费用。

① 正确

② 错误

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【判断题】 5.工作丰富化是现代企业管理的基本制度，也是激励的重要方式之一。

① 对

② 错

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【判断题】高层次的专业人员和管理人员不是工作丰富化的重点对象

① 正确

② 错误

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随机题目

【判断题】按事实的表现形式，可分为肯定的法律事实、否定的法律事实。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】违法行为具有（）和违法性。

① 法律危害性

② 社会危害性

③ 行政危害性

④ 权利危害性

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【判断题】违法行为是指违背法律的要求的行为。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】按照行为所实现的法律规范的性质的不同，合法行为可分为（）。

① 禁令的遵守、义务的履行、合法权利的享用、法的适用

② 禁令的遵守、积极义务的履行、合法权力的享用、法的适用

③ 禁令的遵守、积极义务的履行、合法权利的享用、法的适用

④ 禁令的遵守、积极义务的履行、合法权利的享用、法的使用

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【单选题】民事责任主要是（）责任，但也包含某些惩罚性因素。

① 赔偿性

② 安慰性

③ 侮辱性

④ 补偿性

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【判断题】违宪责任也应当从主体、客体、主观方面、客观方面来看。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】正式解释又称法定解释或（）。

① 政府解释

② 有权解释

③ 无权解释

④ 国家解释

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【单选题】按照效力范围的不同，正式解释又可以分为个别性解释和（）。

① 规范性解释

② 正确性解释

③ 普遍性解释

④ 大众性解释

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【单选题】演绎是从（）推导出（）。

① 一般、特殊

② 特殊、一般

③ 原因、结果

④ 结果、原因

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【判断题】推理是人们的一种逻辑思维活动，是从一个或几个已知的判断（前提）推出另一个未知的判断（结论）。（）

① 正确

② 错误

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