【判断题】【消耗次数:1】
企业应定期通过回顾和分析,检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果,不断优化绩效计划和激励计划,改进未来绩效管理工作。(  )
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相关题目
【判断题】 绩效管理工作机构应定期或根据需要编制绩效评价与激励管理报告,对绩效评价和激励管理的结果进行反映。(  )
① 
② 
【单选题】 企业应用经济增加值法,一般按照制定以()为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。
①  利润指标
②  财务指标
③  关键绩效指标
④  经济增加值指标
【判断题】 绩效评价是企业实施激励管理的重要依据( )
① 
② 
【判断题】 绩效激励计划实施的前提是建立起有效的绩效管理体系。
①  正确
②  错误
【判断题】 绩效考核实施是联系绩效计划和绩效评价的中间关键环节,是绩效管理过程中耗时最长的一个阶段。
①  正确
②  错误
【判断题】 护理人员绩效评价的作用:人事决策作用、诊断作用、激励作用、教育和管理作用
① 
② 
【判断题】 绩效评价指标包括财务绩效定性评价指标和管理绩效定量评价指标两大类。
①  正确
②  错误
【多选题】 企业进行绩效管理时,应设立薪酬与考核委员会或类似机构,主要负责(  )等,协调解决绩效管理工作中的重大问题。
①  审核绩效管理的政策和制度
②  绩效计划与激励计划
③  绩效评价结果与激励实施方案
④  绩效评价与激励管理报告
【单选题】 绩效管理是绩效计划、()、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。
①  绩效评价
②  绩效预期
③  绩效改进
④  绩效实施
【单选题】 下列属于群体绩效激励计划的是
①  计件工资计划
②  利润分享计划
③  提案建议奖励计划
④  标准工时计划
随机题目
【单选题】 下列药物不是二线抗结核药物的是
①  乙胺丁醇
②  阿米卡星
③  异烟肼对氨基水杨酸盐
④  氧氟沙星
⑤  丙硫异烟胺
【单选题】 耐多药肺结核的选药原则是
①  只用一线药物
②  只用二线药物
③  一线和二线药物混合使用
④  先用一线药物后用二线药物
【单选题】 关于耐多药肺结核下列说法正确的是
①  对至少三种以上的抗结核药物耐药
②  对至少两种以上的抗结核药物耐药
③  对至少四种以上的抗结核药物耐药
④  对至少包括异烟肼和利福平两种或两种以上的抗结核药物耐药
【单选题】 当前耐药结核病疫情
①  已经得到很好的控制
②  轻微
③  严重
④  非常严重
【单选题】 抗结核药物性肝损伤频率极高的药物为:
①  氨基糖苷类
②  异烟肼
③  卷曲霉素
④  环丝氨酸
⑤  利奈唑胺
【单选题】 抗结核药物性肝损伤频率低的药物为:
①  利福平
②  吡嗪酰胺
③  利奈唑胺
④  丙硫异烟胺
⑤  对氨基水杨酸
【单选题】 重度肝损伤DILI分级属于DILI分级的:
①  1级
②  2级
③  3级
④  4级
⑤  5级
【单选题】 降低胆红素的药物为:
①  甘草酸制剂
②  还原型谷胱甘肽
③  水飞蓟素制剂
④  熊去氧胆酸
⑤  硫普罗宁
【单选题】 乙胺丁醇抗结核化疗的主要不良反应为:
①  肝损伤
②  心功能下降
③  视神经炎
④  听力下降
⑤  肾脏毒性作用
【单选题】 比较严重的新兴传染病不包括
①  里夫特裂谷热
②  中东呼吸综合症
③  马尔堡
④  埃博拉病毒病
⑤  亨得拉病毒