【单选题】【消耗次数:1】
以下哪些是老年人护理记录主要涉及评估表()。
老年人健康情况评估表
老年人阅历情况评估表
老年人心理活动评估表
以上三者都是
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相关题目
【单选题】 老年人健康情况评估表用于老年人入院评估和阶段评估。
① 
② 
【单选题】 老年人评估范围包括()
①  功能性评估
②  身体健康
③  认知和谨慎健康
④  社会环境健康
⑤  以上均包括
【单选题】 《老年人能力评估》属于( )。
①  国家标准
②  行业标准
③  地方标准
④  法律法规
【单选题】 老年人饮食照护评估内容( )。
①  自理能力
②  健康史及健康状况
③  上下肢肌力
④  以上都是
【多选题】 护士对老年人进行健康评估的主要包括
①  交谈法
②  观察法
③  体格检查
④  阅读法
⑤  测试法
【单选题】 老年人睡眠状况的评估内容为( )。
①  社会参与
②  日常生活活动
③  睡眠史及健康状况
④  以上都是
【单选题】 社区老年人跌倒首先要评估
①  生命体征
②  全面检伤
③  环境情况
④  家庭因素
【单选题】 老年人睡眠状况的评估方法为( )。
①  以上都是
②  询问老人的个体感受
③  直接观察
④  临床会谈
【单选题】 老年人健康评估注意事项中下述不正确的是
①  应尽量保持安静、无干扰
②  应注意刺激强度适当,避免损伤老年人
③  体检必须准备特殊检查床进行检查
④  应让老年人有充足时间回忆过去发生的时间
【单选题】 以下哪项不是老年人躯体功能评估的内容
①  洗漱、穿衣
②  多重用药
③  独立服药
④  大小便控制
⑤  自行吃饭能力
随机题目
【多选题】 劳动争议协商的原则主要有( )
①  主体合法原则
②  平等协商原则
③  合法协商原则
④  工会主导原则
【多选题】 特殊调解协议指的是因支付拖欠()事项达成的调解协议。
①  劳动报酬
②  工伤医疗费
③  经济补偿金
④  赔偿金
【多选题】 下列属劳动争议仲裁的当事人的是( )。
①  代理人
②  证人
③  被申诉人
④  第三人
⑤  申诉人
【多选题】 劳动仲裁委员会处理劳动争议,除了一般依据之处,还有其特有的依据,即( )。
①  宪法和法律
②  企业规章
③  国际公约
④  劳动政策
⑤  各种惯例阶段
【多选题】 劳动争议仲裁文书的送达方式有( )
①  直接送达
②  留置送达
③  委托送达
④  邮寄送达
⑤  公告送达
【多选题】 组成劳动争议仲裁委员会的成员有()。
①  劳动行政部门代表
②  同级工会代表
③  用人单位代表
④  职工代表
【多选题】 劳动争议仲裁法律规范适用的要求是( )。
①  严格
②  及时
③  灵活
④  正确
⑤  合法
【多选题】 《劳动争议调解仲裁法》主体适用范围有()。
①  民办非企业单位
②  事业单位聘用人员
③  劳务派遣
④  非全日制用工
【多选题】 制作笔录的要求必须做到( )。
①  格式正确
②  手续合法
③  内容客观
④  内容完整
⑤  文字准确
【多选题】 ( )与劳动者建立的劳动关系,具有雇佣劳动的特点,用人单位与劳动者之间的争议实质上是劳资争议,具有一定的对抗性。
①  私营企业
②  国有企业
③  个体工商户
④  外商独资企业
⑤  集体所有制企业