【单选题】【消耗次数:1】
引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是(  )
合法行为
合法行为与违法行为
行为与事件
事件
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【单选题】 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是( )
①  合法行为
②  合法行为与违法行为
③  合法行为与事件
④  事件
【简答题】 引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是[填空]。
【多选题】 劳动法律行为包括( )
①  合法行为
②  违约行为
③  行政行为
④  仲裁行为
⑤  司法行为
【单选题】 劳动法律关系产生.变更和消灭的原因是( )。
①  劳动法律事实
②  劳动法律规范
③  劳动法律关系
④  劳动行为
【单选题】 劳动法律关系产生的标志是( )。
①  劳动者到用人单位参加劳动
②  用人单位与劳动者依法签订劳动合同
③  用人单位为劳动者发放劳动报酬
④  用人单位为劳动者缴交社会保险费
【多选题】 劳动法律关系的特征包括( )
①  是劳动关系的现实形态
②  其内容是权利和义务
③  劳动服务法律关系
④  双务关系
⑤  具有国家强制性
【多选题】 劳动关系转变为劳动法律关系的条件为( )
①  劳动合同关系
②  劳动行政法律关系
③  劳动服务法律关系
④  存在现实劳动关系
⑤  存在调整劳动关系的法律规范
【多选题】 下列关于劳动法律关系的说法,正确的是( )。
①  劳动法律关系就是劳动关系
②  劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
③  劳动法律关系的客体即是劳动活动
④  劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的
【单选题】 劳动法律关系的主体是( )
①  劳动者和劳动行政部门
②  工会和用人单位
③  劳动者和用人单位
④  用人单位和劳动行政部门
【单选题】 劳动法律关系的主要形态是()
①  法律文本
②  双方当事人
③  劳动合同关系
④  法律渊源
随机题目
【单选题】 古印度公元前600年的时候,就有佛教逐渐渗透到中亚。在今天的新疆,在10世纪之前,新疆主要的宗教是()。
①  基督教
②  天主教
③  伊斯兰教
④  佛教
【单选题】 把人身自由、人格尊严等抽象含义作为一般人格权放在后面,当()未受侵害但人格尊严被侵犯时,就可以动用一般人格权去保护受害者。
①  抽象人格权
②  实际人格权
③  具体人格权
④  一般人格权
【单选题】 一般人格权以人身自由、人格尊严为核心要义。()是从一般人格权当中衍生出来的。
①  具体人格权
②  一般人格权
③  抽象人格权
④  实际人格权
【单选题】 民法典第一千二百五十四条()规定,发生高空抛物致人损害的情况,公安等机关应当依法及时调查,查清责任人。
①  第一款
②  第二款
③  第三款
④  第四款
【多选题】 民法典第533条规定合同成立后,合同的基础条件发生了当事人在订立合同时(),继续履行合同对于当事人一方明显不公平的,受不利影响的当事人可以与对方重新协商。
①  无法预见的
②  不属于商业风险的重大变化
③  人身保障受到威胁的
④  人民的权利该怎么尊重
【判断题】 《民法典》的权利分则中各种权利包括:物权、合同债权、人格权、身份权、继承权。
①  正确
②  错误
【多选题】 在合同履行过程中要考虑合同的实质正义,如果实质上不公平,则需在满足法定条件的情况下,允许()对当事人丧失公平的权利与义务关系予以调整,使之恢复公平。
①  检察院
②  政府
③  法院
④  仲裁机构
【判断题】 保护财产权利指向的是物权编,物权编的核心要义就在于保护人格权这种权利。
①  正确
②  错误
【判断题】 《民法典》物权编第二百零七条规定:国家、集体、私人的物权和其他权利人的物权受法律平等保护。
①  正确
②  错误
【多选题】 在继承法中,遗嘱效力原则进一步()了对当事人意思的尊重。
①  强调
②  贯彻
③  分析
④  理解