【单选题】【消耗次数：1】
关于人力资源服务含义的理解，下列说法错误的是（ ）
①
人力资源服务是相关企事业单位或用工组织将自身的人力资源管理和开发相关活动的部分或者全部交由第三方提供，由其通过专业化手段实施的外部化过程
②
人力资源服务是企业或组织内部的人力资源管理活动。
③
人力资源服务机构可以向用人单位提供各类服务活动，用于提升用人单位的人力资源管理水平。
④
人力资源服务机构可以向各类就业群体提供各项服务，以达到人力资源合理配置。
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【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这项人力资源规划工作的活动是（ ）。
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动?()
①
人员档案资料
②
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③
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④
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【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动？（ ）
①
人员档案资料
②
人力资源预测
③
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④
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【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？
①
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②
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③
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④
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【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？
①
人员档案资源
②
人力资源预测
③
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④
控制与评价
【多选题】
关于人力资源管理战略描述正确的是（ ）
①
企业人力资源战略是根据组织战略来制定的
②
人力资源战略是为了企业短期内获得收益
③
人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分
④
人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础
⑤
以上说法均不正确
【单选题】
关于人力资源存量分析的描述，下列正确的是（ ）。①企业人力资源存量分析包括对企业的外部人力资源状况和内部人力资源状况的分析 ②企业外部的人力资源指的是企业潜在的人力资源 ③对企业内部的人力资源存量分析，有助于企业了解自身的人力资源的数量、质量和结构 ④对企业内部的人力资源存量分析，有助于于企业了解自己额竞争对手的差距
①
①②③④
②
①②③
③
①③④
④
①②④
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【单选题】
（）污染处理历来被认为是铬化工行业最头痛的问题，也是世界性难题，但目前没有真正能市场化实施的污染处理技术。
①
A. 铬
②
B.二氧化碳
③
C.一氧化碳
④
D.垃圾
【单选题】
“大舸中流下,青山两岸移”。遥想改革开放之初,农民进城还要自带粮票,如今人们一部手机就能走遍天下；曾经全球只有日本的两条高速铁路,如今中国高铁贯穿全国各大城市。40多年来,中国之所以能够使“不可能成为可能”,是因为中国共产党()。
①
A.充分发挥其在改革中的主体作用
②
B.高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜
③
C.坚持为自身谋幸福、为中华民族谋复兴
④
D.能够凝聚民心、汇聚民力、服务民生
【判断题】
面对日趋严峻的全球气候变化形势，树立人类命运共同体意识，深化全球能源治理合作，加快推动以清洁低碳为导向的新一轮能源变革，共同促进全球能源可持续发展，共建清洁美丽世界。
①
正确
②
错误