【多选题】【消耗次数:1】
在结果法中,结果法的类型有( )。
目标管理法
绩效标准法
关键事件法
直接指标法
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【单选题】 在使用绩效考评的关键事件法时( )
①  考评者要记录并观察员工工作中的关键事件
②  关键事件只能作为衡量员工的辅助资料
③  考评者无需考虑行为的情景
④  考评者要对人不对事
【多选题】 在行为法中,行为法的类型有( )。
①  关键事件法
②  直接指标法
③  行为观察评价法
④  行为锚定等级评价法
【多选题】 关键事件法考核绩效的缺点是()
①  有近因效应
②  不能为绩效改善提供依据
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④  评价过程很费时间
【判断题】 质量法是特征法和结果法的结合,重视员工个人绩效的评价。
①  正确
②  错误
【多选题】 关键绩效指标法的应用对象可为(  )。
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②  所属单位(部门)
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①  无法为考评者提供客观事实依据
②  记录和观察费时费力
③  不能了解下属如何消除不良绩效
④  不能贯穿考评期始终
【多选题】 集体判断法中,对预测结果的数学处理方法有:
①  客观概率法
②  德尔菲法
③  三点估计法
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①  正确
②  错误
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①  简单排序法
②  目标管理法
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①  正确
②  错误
【单选题】 自媒体营销的特点不包括:( )
①  内容定位
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【判断题】 主动出击,主动引导关注是一种很直接的增加粉丝的方法。该说法( )
①  正确
②  错误
【判断题】 百家号将所有作者分为三个等级,即新手作者、初级作者、高级作者。该说法( )
①  正确
②  错误
【判断题】 移动营销的核心在于六大要素:科技、实体、故事、速度、交互及简单。该说法( )
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②  错误
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②  错误
【单选题】 游戏营销的模式包括( )
①  创意性
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【判断题】 线上互动模式是指企业在商圈、购物中心等举办各种互动活动,与潜在用户进行零距离接触,增加品牌的曝光度,提升企业知名度。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )模式又称离线商务模式,是指线上营销和线上购买带动线下经营和线下消费。
①  社交网络
②  O2O营销
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【单选题】 线上互动策略是一种比较传统的互动方式,主要是在大型的购物中心等场所开展的营销互动活动。该说法( )
①  正确
②  错误